移动互联时代传统餐饮企业的经营管理问题思考以A公司为例.docVIP

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移动互联时代传统餐饮企业的经营管理问题思考以A公司为例.doc

高速发展的互联影响各行各业行的发展,餐饮业更是首当其冲,网上定餐、 团购、会员卡等电子商务在道影响着餐饮业;随着移动互联网的兴起,餐饮业乂 开始受到订餐软件和微营销平台影响。一批以新技术、智能化为卖点的餐饮品牌 的出现,取得了良好的反响,随着移动支付持续发展,移动互联网在近乎颠覆餐 饮业市场格局。目前餐饮企业都在借助移动互联网手段实现餐饮业内现代服务业 转型。总之移动互联网在开始全部改变着餐饮业态。 A公司是一家处在发展期中的餐饮外卖企业。木文将通过对A公司的经营 管理中所出现的问题进行诊断。分析了公司所在地的经营环境,从公司的多个层 而分析了企业目前在做大市场所而临的问题,找出了不同的对策与解决方案。 关键词:移动互联网传统企业人力资源管理经营管理互联网+ abstract High speed development of Internet influence the from all walks of life,the development, food and beverage industry is bearing the brunt,online ordering, buy, membership cards and other electronic commerce in affects the food and beverage industry; with the rise of mobile Internet, food and beverage industry began by ordering software and micro marketing platforms. A number of new technologies,smart as a selling point of the emergence of food and beverage brands,and achieved good response, with the continuous development of mobile payments, mobile Internet in the near subversion of the food and beverage industry market structure. Currently catering enterprises in the use of mobile Internet means to achieve the transformation of the catering industry to modern service industry. In short,the mobile Internet in the beginning of all changes in the food and beverage industry. Key words: Mobile Internet and traditional enterprise human resources management, business management,Internet plus (二)探究行动方向:探究企业经营中存在的主要问题11131.从探究行动方向主要是: (二)探究行动方向:探究企业经营中存在的主要问题 11 13 1.从探究行动方向主要是: 2.规划人力资源问题出现的成因探析 错误!未定义书签 错误!未定义书签 —X引言 1 二、公司背景简述 3 错误!未定义书签(一)公司经营环境分析 错误!未定义书签 三、企业经营中存在的主要问题 错误!未定义书签。 (一) 企业缺乏人力资源管理战略规划,导致从业从业人员流失严重错误!未定义书签 (二) 企业管理层家族式的结构,导致企业在标准化管理中出现问题错误!未定义书签 (三) 企业薪酬制度缺乏激励机制,无法激发员工的激情错误!未定义书签。 (四) 缺乏完整独立微营销与客户数据平台,迎合新一轮互联网+思维…8 (五) 互联网广告思维置后,仍以传统的传单打天下的模式拓展新客户…9 新生代的需求结构改变,公司未能及时开发新产品顺应市场 (七) 缺乏新生代的消费思维意识,不注重与团购或送餐网站合作 (八) 缺乏中央厨房等硬设,致企业运营居高 /、物流设施落后,影响企业效益10 /、 物流设施落后,影响企业效益 10 四、企业经营中存在的主要问题原因分析 11 (一)行动计划: 五、结论 19 19 hi CONTENTS Chapterl.Introduction Chapterl.Introduction TOC \o 1-5 \h \z Company background 3 Sectionl.Brand

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