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浅析知识密集型服务外包对就业影响 　　中图分类号：F713 文献标识码：A 　　内容摘要：本文通过对知识密集型服务外包行业和行业进入者特点的分析，在竞争来自行业内部的假设前提下建立就业影响分析模型，并证明得到以下命题：新企业成熟时效率增长低于市场业务自然增长；企业效率提高与就业增长成反比例增长；市场自然增长对就业带动大于其自身增长。 　　关键词：知识密集型产业 服务外包 就业 古诺均衡 　　 　　在全球新一轮的产业转移大潮中，服务外包成为新的推动因素。服务外包作为跨国公司“归核”战略调整的重点，同时为寻求服务业发展的国家提供了不可多得的机遇。目前，外包在世界市场上迅猛发展，交易规模日益扩大。据制药业务智能公司Cutting Edge Information 2004年的一份报告显示，全球服务外包业务已经超过3500亿美元。而据市场研究公司IDC的一项调查显示，全球商务流程外包(BPO)市场从2002年至2006年以每年9%的速度递增，到2006年，这个市场的销售收入从2002年的7730亿美元增长到1万亿美元以上；外包业务也从产业链低端的加工、装配等劳动密集型环节逐渐上升到管理、设计、研发等知识、资本密集型环节。 　　 　　知识密集型服务外包与就业的经济逻辑 　　 　　随着承接服务外包国家的经济发展，某些国家失业率也在上升，例如“十五”期间，尽管我国经济增长率高