2016造价员-81分题库.docxVIP

1、安全生产工作应当以人为本，坚持安全发展，坚持（ A　）的方针，强化和落实生产经营单位的主体责任，建立生产经营单位负责、职工参与、政府监管、行业自律和社会监督的机制。 A、安全第一、预防为主、综合治理 B、安全第一、预防为主、兼顾效率 C、安全第一、预防为主、兼顾公平 D、安全第一、综合治理 2、未经安全生产教育和培训合格的从业人员，（ C　）。 A、可以先行上岗，后期进行教育和培训 B、从业年限高于5年即可上岗 C、不得上岗作业 D、视技能和经验决定是否上岗 3、生产经营单位的（ C　）有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施，有权对本单位的安全生产工作提出建议。 A、主要负责人 B、专职安全管理人员 C、从业人员 D、安全管理负责人 4、（ D　）依照行政监察法的规定，对负有安全生产监督管理职责的部门及其工作人员履行安全生产监督管理职责实施监察。 A、公安机关 B、工会 C、纪委 D、监察机关 5、（ B　）接到事故报告后，应当迅速采取有效措施，组织抢救，防止事故扩大，减少人员伤亡和财产损失，并按照国家有关规定立即如实报告当地负有安全生产监督管理职责的部门。 A、项目负责人 B、单位负责人 C、单位安全主管 D、项目安全主管 6、承担安全评价、认证、检测、检验工作的机构，出具虚假证明的，没收违法所得;违法所得在十万元以上的，并处违法所得二倍以上（ A　）倍以下的罚款。 A、五 B、六 C、八 D、十 7、建筑施工企业应对分包（供）单位检查和考核的内容应包括：分包（供）单位人员配置及履职情况，分包（供）单位违约、违章记录，（ A　）等。 A、分包（供）单位安全生产绩效 B、分包（供）单位盈利能力 C、分包（供）单位资质情况 D、分包（供）单位负债情况 8、建筑施工企业安全生产管理应贯彻“（ A　）”的方针。 A、安全第一，预防为主，综合治理 B、安全第一，预防为主 C、安全第一，预防为主,兼顾效率 D、安全第一，预防为主,兼顾效益 9、建筑施工企业各管理层、职能部门、岗位的安全生产责任应形成（ B　），并经责任部门或责任人确认。其内容应包括安全生产职责、目标、考核奖惩规定等。 A、责任书 B、合同协议 C、规章制度 D、规范条文 10、安全防护设施应（ D　）、定型化、工具化。 A、简洁化 B、标准化 C、科学化 D、实用化 11、建筑施工企业（ B　）应贯穿于生产经营的全过程，教育培训包括计划编制、组织实施和人员资格审定等工作内容。 A、安全事故教育培训 B、安全责任教育培训 C、安全措施教育培训 D、安全生产教育培训 12、下列不属于生产安全事故报告内容的是（ D　）。 A、事故的时间、地点和工程项目有关单位名称 B、事故的最终原因 C、事故已经造成或者可能造成的伤亡人数（包括下落不明的人数）和初步估计的直接经济损失 D、事故发生后采取的措施及事故控制情况 13、国务院（? 　B）对全国的建筑活动实施统一监督管理。 A、各有关部门? B、建设行政主管部门 C、建设单位和施工单位 D、工程监理单位 14、以下（　D　）不是工程造价咨询业务范围。 A、工程造价经济纠纷的鉴定和仲裁的咨询? B、提供工程造价信息服务 C、建设项目概预算的编制与审核 D、同时接受招标人和投标人或两个以上投标人对同一工程项目的工程造价咨询业务 15、根据我国现行规定，下列属于造价工程师权利的是（　?A 　）。　 A、发起设立工程造价咨询行业　 B、签订工程施工合同 C、依法裁定工程经济纠纷 D、审批工程变更文件? 16、下列说法中，错误的是（　B　?）。 A、注册造价工程师实行注册执业管理制度? B、造价工程师可以申请在两个或两个以上单位注册 C、注册造价工程师可以依法进行工程经济纠纷的鉴定? D、保管和使用本人的注册证书和执业印章是注册造价工程师享有的权利? 17、按照建设部、人事部的设想，造价工程师应是既懂工程技术又懂经济、管理和法律并具有实践经验和良好职业道德的（　B? ）人才。 A、经济型? B、复合型 C、现代型 D、管理型 18、工程造价咨询企业从事工程造价咨询业务，应当按照有关规定的要求出具工程造价成果文件，工程造价成果文件应当由工程造价咨询企业加盖（A　）。? A、执业印章，并由执行咨询业务的注册造价工程师签字、加盖执业印章 B、执业印章，并由执行咨询业务的总工程师签字、加盖个人印章? C、合同专用章，并由执行咨询业务的注册造价工程师签字、加盖执业印章 D、合同专用章，并由执行咨询业务的总工程师签字、加盖个人印章 19、下列不属于注册造价工程师应当履行的义务（　D　）。 A、保证执业活动成果的质量 B、执行工程造价计价标准和计价方法 C、接受继续教育，提高执业水平 D、定期向建设主管部门汇报工作和思想情况