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离退休干部思政工作调研报告 老干部思想政治建设是老干部各项工作中的灵魂，是 落实老干部政治待遇的重要方面。加强老干部思想政治工 作是贯彻科学发展观、实践社会主义荣辱观、构建社会主 义和谐社会的重要内容，既关系到改革发展稳定大局，也 关系到老干部心理健康、心情舒畅，进而影响到他们的生 活质量和健康长寿。在深化改革、扩大开放、全面构筑社 会主义市场经济的新的历史条件下，离退休干部思想政治 工作面临诸多的新课题，需要引起我们新的思考。 一、目前我县离退休干部思想状况 在我县努力建设全省山区绿色经济强县的过程中，广 大离退休干部理解支持县委、政府决策，竭尽所能奉献自 己的力量，思想状况呈现如下表现： 1、精神面貌健康、情绪乐观向上占主流。离退休干部 参加革命工作时间早，见证了我县发展、改革、前进的全 过程，是现代化建设事业的开拓者，是我县改革开放事业 的功臣。老干部长期接受党的教育，具有较高的政治觉悟 和政策水平，具有强烈的事业心和责任感。他们虽然离开 了工作岗位，但仍对国家的发展、地方事业的进步、本单 位的工作十分关注，关心着党和国家的前途命运，能够体 谅本地方和本单位在发展过程中出现的某些暂时困难，积 极的支持在职领导的工作。县委、政府对老干部工作的高 度重视、单位领导对他们的细心关怀使它们深刻感受到离 退休后晚年生活的轻松愉快和丰富多彩。 2、 对政治待遇的落实比较满意。全县各单位按照上级 的要求，不断探索和总结落实老干部政策待遇的有效方法 及措施，积极从各方面认真落实老干部政治待遇。通过让 老干部阅读文件；参加一些会议和重大活动；向老干部及 时通报本系统和本单位的工作；诚恳征求老干部对单位重 大决策和事务的意见；加强老干部党支部建设，让老同志 过好组织生活；为老干部订阅报刊杂志、学习资料等途径， 尽量满足老干部追求多种精神食粮的需要。老干部对政治 待遇的落实比较满意，多数老干部能从政治上严格要求自 己，有老有所为的愿望。 3、 对生活待遇的落实越来越关注。随着社会主义市场 经济的不断完善和发展，老干部的价值观念有了新的变化， 他们对生活待遇的落实更加关心和重视。有的老干部对分 享改革与经济发展的成果有片面理解，存在一些攀比心理。 有的老干部对国家机关、事业、企业单位某些待遇落实不 平衡感到不满意。所以，关心涉及自身切身利益的生活待 遇落实问题是老干部主要思想状况之一。 4、 更加关心自己的身体健康状况。老干部共同的愿望 是能够健康长寿，安度晚年。随着年纪越来越大，发病越 来越多，因此，老干部对有病能否及时治疗，医疗费能否 及时据实报销非常关心。 5、对某些不良社会现象存有不满情绪。过去长期的计 划经济模式和思想道德教育方式，在老干部的思想中根深 蒂固。随着改革开放的不断深化，必然会出现一些这样或 那样的经济问题和社会问题。不少老干部延续过去的思维 方式，往往对一些暂时的不良现象看不惯，流露出不满情 绪。尤其对腐败现象、行业不正之风、社会治安秩序不稳、 思想道德败坏等问题反映更加强烈。 二、离退休干部思想政治工作中存在的问题 曾庆红同志说过，老干部为中华人民共和国的建立立 下了汗马功劳，在社会主义建设和改革开放中又作出了新 的贡献。老干部工作是干部工作的一部分，做好老干部思 想政治工作，显得尤为重要。近年来，随着市场经济的日 趋发展，老干部思想政治工作出现了一些值得思考的问题。 1、 老干部思想政治工作的社会氛围不太浓厚。从近几 年的实践来看，一部分单位重生活待遇落实，轻思想政治 建设，把老干部思想政治工作放在可有可无的位置，口里 说的多，行动上落实的少。 2、 离退休老干部居住较为分散，给思想政治工作的开 展带来诸多不便。 3、 易地安置和异地居住的离退休干部与原单位和老干 部部门联系越来越少，老干部的思想动态难以掌握，致使 老干部思想政治工作难以找到一个符合实际的切入点。 三、做好离退休干部思想政治工作的思考 离退休干部虽然受党的教育时间长，觉悟高，但是， 他们离退休后不是生活在真空里，社会上的一些矛盾现象 也必然会反映到他们的头脑中来，使他们产生这样或那样 的想法和认识。老干部思想政治工作的切入点，就要从他 们所关心的社会热点难点问题和自身的一些具体实际问题 入手，针对新时期老干部队伍中出现的新情况，注重抓好 以下几个结合： 1、思想政治工作应与落实老干部“两个待遇”紧密结 合起来。落实好老干部的政治待遇和生活待遇，是我们党 的一贯政策，也是最实际的思想政治工作。脱离解决实际 问题做思想政治工作，是徒劳无获的。要使思想政治工作 与落实老干部“两个待遇”紧密结合起来，应必须坚持两 个原则：一是保证老干部生活待遇略为从优的原则。为保 证老干部生活，从中央到地方都制定了一系列的政策和规 定，切实保证按时发放工资，及时据实报销医