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- 2018-12-23 发布于江苏
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转变干部作风促机关建设活动方案
转变干部作风促进机关建设活动方案
为切实转变机关建设中存在的不实之风,强化市直机关广大党员干部围绕中心、服务大局的发展理念,提升服务能力水平,市委决定在市直机关中开展“转变干部作风、促进工作落实”机关建设专项整顿活动,突出解决“中梗阻”和履责不到位问题,以此带动机关建设的整体升位,营造实现总量翻番的最优环境。
一、目的意义
深入贯彻市第十二次党代会、市委工作会议和全市经济工作会议精神,以查改“十种”不实之风为切入点,以加强市直重点部门、重点岗位作风建设为突破口,以投资商和群众满意为标准,全面整顿机关建设,切实解决“中梗阻”、履责不到位、服务意识差等突出问题,大力推进市直机关党员干部转变观念、转变职能、转变作风,提高执法水平、服务质量和效率,为实现总量翻番目标提供坚强组织保证和软环境支撑。
二、整顿原则
一是查履责情况与查机关纪律、机关制度贯彻执行、部门落实机关建设“一岗双责”情况相结合的原则;
二是自查自纠与监督检查相结合的原则;
三是教育监督与改进工作、责任追究相结合的原则;
四是学习整顿和做好工作相结合的原则。
三、整顿范围
这次整顿在市直各部门全面展开。重点是在全市经济发展中具有举足轻重作用的、具有行政执法权和行政审批权,并直接面向基层和群众且有经济和社会管理权的重点部门、重点岗位。
(一)整顿范围
市直各部门。
(二)重点部门
1、执法监督部门(11个)
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