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- 2018-12-26 发布于浙江
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《不懂带人你就 自己干到死》读书分享内容
Part1、如何听，员工才会说；如何说员工才会听。
Part2、走对7步，迅速把庸才变干将
Part3、带人要懂得掌握全局
Part4、案例分析：给你一个新团队，你能怎么管
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《不懂带人你就 自己干到死》的中心思想
管理者 ：要培养一群善于解决问题的人 ，而不是 自己去解决所有问题 ！
创建环境、
赞美员工、
调动员工
学会听、 掌握全局、
学会问 帮助员工
构建解
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