以人为本创立安文化探究 .docVIP

以人为本创立安全文化探究 　　摘要：抓好新建企业安全生产，在完善生产设施、设备，规章制度、安全管理网络等同时，创新管理、以人为本，建设具有企业特色的安全文化，用安全文化激发员工“关注安全、关爱生命”的本能意识，提高安全管理的有效性，才能实现企业根本的安全生产。 　　关键词：以人为本；安全文化；安全生产 　　党中央关于制定十二五规划的建议明确提出：要切实抓好煤矿等高危行业的安全生产，有效遏制重特大事故。新建企业要以人为本、创新发展，突出抓好安全文化建设，营造科学和谐的安全生产环境，促使员工“要我安全到我要安全、进而到我会安全”的转变，提高安全管理的有效性，实现企业安全健康可持续发展，确保企业安全生产。 　　一、塑造安全文化的重要性和必要性 　　从企业发展的长远来看，只有根据自身情况建设和推进企业安全制度的建设，才能适应现代经济的发展，实现与自然环境、人文环境及法制环境的和谐，有效提升企业的竞争力，增强企业的生命力，在激烈的竞争中立于不败之地。 　　塑造安全文化是贯彻科学发展观的具体体现 　　安全发展是科学发展的内在要求，公司涉及煤炭开采、煤化工、电力等高危行业，决定了安全生产始终是我们的头等大事，是一切工作的前提和基础。要站在贯彻落实科学发展观的高度，大力加强企业安全文化建设，全面提升广大干部职工的安全文化素质，为实现企业安全发展、科学发展奠定更加坚实的基础。 　　塑造安全文化是企