如何代消融理上司的职务.pptVIP

学习力是企业真正的核心竞争力 学习型组织与学习型个人 * 这是代理上司职务首先要接受考验的两项能力---沟通能力是领导者的核心能力。 哈佛谈判项目组历经15年潜心研究，数千次的专业咨询，锤炼出破解顶级沟通难题的有力武器——跨越沟通中的最高峰即“高难度谈话”的哈佛谈话术。 对于争辩，孔子是怎么处理的--三季人的故事： ???有一天，孔子的一个学生正在门外扫地，忽然走过来一个浑身绿装的人，问他：请问一年有几个季节？孔子的弟子说：当然是四个季节了。那人说：明明是三个季节，你怎么能说是四个呢？于是两个人就为此争论了起来……最后决定去问孔子，约定：若一年是四个季节，绿人给学生磕三个响头，反之，绿人给学生磕三个响头。孔子看了一下那人，转过身对弟子说：一年确实是三个季节。 孔子的弟子无奈地给那人磕了三个响头……那人也就开心的走了。孔子的弟子回身问师傅，一年明明是四个季节，老师您怎么也说是三个呢？孔子说“：你没看到那人，浑身是绿色吗？其实他是一只蚂蚱，春天生，秋天死，根本活不到冬天，你说他怎么能知道一年当中除了他所经历的三季外，还有一个冬季呢？这样你跟他又能争论出个什么结果呢？” * * 陶行知改名的由来； * 中庸之道的理论基础是天人合一。天人合一的真实含义是合一于至诚、至善，达到“致中和，天地位焉，万物育焉”、“唯天下至诚，为能尽其性。能尽其性则能尽人之性；能尽人之性，则能尽物之性；能