统计进学课件.pptVIP

第10章 统 计 指 数 10.1 指数的概念与分类 10.2 总指数的编制方法 10.3 指数体系与因素分析 10.4 几种常用的经济指数 10.5 综合评价指数 10.1 指数的概念与分类 一、指数的概念 一种对比分析指标，具有相对数形式（％） 对比方式：不同时间、不同空间、实际与计划 二、指数的分类 1．“质量指标指数”与“数量指标指数” 2．“个体指数”、“总指数”与“组指数” 3．“动态指数”与“静态指数” 4．“综合指数”与“平均指数” “简单指数”与“加权指数” 10.2 总指数的编制方法 一、总指数编制的基本问题 二、加权总指数的编制原理 三、加权综合指数的各种形式 四、加权平均指数的主要形式 一、总指数编制的基本问题 （一）先综合、后对比的方式，即“综合指数法” ? 编制综合指数的基本问题是“同度量”问题 （二）先对比、后平均的方式，即“平均指数法” ? 编制平均指数的基本问题之一是“合理加权” 问题 二、加权总指数的编制原理 （一）综合指数的编制原理 首先加总个别现象的指数化指标，然后通过综合对比得到总指数。 （二）平均指数的编制原理 首先通过对比个别现象的个体指数，然后将个体指数加以平均得到总指数。 三、加权综合指数的各种形式 （一）拉氏指数（基期加权综合指数） （二）帕氏指数（计算期加权综合指数） （三）马歇尔-埃奇沃斯指数 （四）理想指数 （五）鲍莱指数 （六）固定加权综合指数 四、加权平均指数的主要形式 （一）加权算术平均指数 基期总值加权的算术平均指数 绝对数(总值)加权与相对数(比重)加权 固定加权算术平均指数 （二）加权调和平均指数 计算期总值加权的调和平均指数 10.3 指数体系与因素分析 一、指数体系及其作用 指数体系的概念 广义指数体系：类似于指标体系 狭义指数体系：一个总值指数等于若干个因素指数的乘积。 指数体系的分析作用：因素分析、指数推算 二、总量变动的因素分析 （一）个体指标的因素分析(连锁替换法) 其相对数和绝对数分析体系为： （二）总体现象的因素分析(综合指数体系法) 其相对数和绝对数分析体系为： 10.4 几种常用的经济指数 一、工业生产指数 二、消费者价格指数和零售物价指数 三、股票价格指数 四、农副产品收购价格指数 五、产品成本指数 六、空间价格指数(埃奇沃斯公式) 10.5 综合评价指数 一、综合评价及其方法 二、构建综合评价指数的基本问题 三、综合评价指数的编制方法 一、综合评价及其方法 “单项评价”与“综合评价” 单项评价：仅就一项指标进行对比和判断 综合评价：须就多项指标进行综合判断 常规的综合评价方法： “简易计分法” 和 “参数指标法” 规范的综合评价方法：“综合评价指数法” 二、构建综合评价指数的基本问题 基本问题： ⑴建立综合评价指标体系 ⑵确定各项指标的评价标准 单一“标准值”、“阈值(界限值)” 采用对比方法将数据无量纲化 、归一化 ⑶确定各项评价指标的权重 ⑷选择评价指标的合成方法(平均形式) 三、综合评价指数的编制方法 （一）标准比值法 主要特点：通过对各项参评指标分别确定单一的对比标准来计算个体指数，然后将诸个体指数加权平均得到综合评价指数。 我国的“工业经济效益综合指数” （二）功效系数法 主要特点：通过对各项参评指标分别确定阈值，并运用“功效系数”的方法计算个体指数，然后将诸个体指数加权平均得到综合评价指数。 功效系数： 改进的功效系数 ： 指标合成： * * 回首页 回首页 回首页 * *