医学生就业与创业指导概述.pptVIP

第一章 医学生的就业形势与择业观念 第一节 大学生就业形势及其发展趋势 第二节 医学生就业面临的挑战与机遇 第三节 医学生的择业观念 我校2009届毕业生就业率为95.15% 临床一系：87.96%；临床二系：94.98%； 麻醉：99.52%；影像：94.06%；护理：99.62%；药学：99.43% 升学率：7.36；协议就业69.87%； 灵活就业17.91%；其他未就业4.86%； 三级医院24.56%；二级医院32.35%；一级医院：15.79%；药企：8.82%；其他18.43% 二、影响大学生就业的有利因素 党和政府为大学生就业提供政策保障 快速发展的经济为大学生就业提供了广阔的空间 改革开放力度的加大，为大学生就业创造了更多的机遇 以高校为主体的就业指导服务体系的形成，为大学生就业打下了体制基础 三、影响大学生就业的不利因素 第三次就业高峰期的持续影响 高校专业设置与社会需求变化错位 毕业生择业期望与实际情况之间的矛盾 国内外政治经济环境的影响 四、大学生就业环境的发展趋势 就业环境是指与大学生择业有关的政治、经济、文化等社会环境。 就业环境对毕业生的影响是多方面的，有些是消极、负面的，有些是积极、正面的。 四、大学生就业环境的发展趋势 《中华人民共和国就业促进法》 ——我