小学教师工作责任考核参照标准.docVIP

PAGE \* MERGEFORMAT 2 小学教师教学工作责任考核 参照标准（试行稿） A、考试工作责任考核扣分标准 一、日常月清考试考核标准 学生走错考场每生给班主任扣1分； 教师监考违规使用手机给监考老师每次扣3分； 教师监考未发现学生作弊每人次扣2分； 教师监考违规给学生提示试卷答案或解题思路每人次扣5分； 教师监考所在考场有学生未准确填写班级姓名考号每人次扣2分 教师监考终了未组织学生排队下楼或上厕所每堂次扣3分，因考生下楼或上厕所无序造成安全问题每人次给监考老师扣10分，并责令老师负责处理安全事故； 教师阅卷评判赋分错误每处扣2分，合分登分错误每处扣2分； 教师无故不参加阅卷每次扣10分，阅卷任务未完成中途离岗每次扣5分； 阅卷统分教师违规泄漏学生排名每次扣5分 教务处办公人员在试卷分发、考场安排中出现错误，每人次扣1分；统分过程造成学生成绩表泄漏传播造成不良影响每次扣5分。 二、期末考试考核标准 1．期末考试中责任考核扣分标准为日常月清考试标准的2倍； 2．期末考试工作中凡是出现工作责任事件，不论扣分多少，均要约谈。 三、每月教学成绩责任考核 1．教师本人教学综合成绩低于同级同科第一名15分以上每次扣5分；低于10—14.9分每次扣3分；低于5—9.9分每次扣2分； 2．对于教学成绩与同级同科第一名差距太大，且当月教学态度不够端正的教师，经校委会研究进行特别约谈或大会约谈。 B、作业批阅教案备写考核扣分标准 一、教师应该批阅的作业经学校检查未按时批阅的每次每本扣1分。 二、教师应该备写的教案经学校检查未按时备写的每次扣3分，教案备写格式不全无教后记或内容有错误，每次扣2分。 三、在学校组织的业务检查中未出示教案、作业、试卷等业务的每次扣3分。 C、听课学习扣分标准 教师无故听课缺席一次扣2分； 教师在日常课中出现教学事故每次扣2分； 教师公开课中存在明显教学疏漏每次扣3分。 D、教师教学行为违规扣分标准 教师上课迟到，上课铃声终了后有学生上厕所或到教师办公室抱作业拿教具等乱跑行为的每次扣2分； 教师在教学过程中存在罚站、驱逐学生出教室、或推搡学生等行为的一次扣3分； 教师在教学过程中对学生实施了体罚行为每次扣5分； 教师在教学过程中对学生实施了体罚行为，且引发家校纠纷，导致家长上访等行为给学校声誉造成不良影响的每次扣10分； 教师在课堂上坐着上课或接打手机每次扣2分。 未经教务处许可私自改变课程或课时的每次给责任双方各扣2分。 E、教学设备维护责任扣分标准 凡是在学校检查中发现教室电子白板或办公室电脑电源未关闭或使用不当造成损失的分别给班主任扣5分；副班主任和英语教师扣4分，年级组长扣2分；下午最后一节课教师扣4分，办公室值周人员扣4分。 F、管理责任考核扣分标准 教师在各种责任考核中被发现存在不尽责的行为，均按教师扣分四分之一的标准扣除中层管理人员的责任积分，但属于中层管理人员无法检查的偶然事件除外。 G、教师跟班责任考核扣分标准 1.下楼放学集合列队中教师缺位或迟到的给责任教师人均扣2分； 2.下楼放学集合列队教师因拉闲话玩手机等不负责任的行为造成班级学生秩序混乱每次给责任教师人均扣3分； 3.在下楼过程中秩序混乱造成学生意外受伤的给责任教师人均扣5分； 4.在下楼过程中秩序混乱造成学生推搡踩踏住院动用学校校方责任险或家校纠纷的给各责任教师扣10分； 5.集合列对班级学生秩序混乱被值周员通报批评的各责任教师人均扣1分。 6.课间交接过程中课前5分钟，课后5分钟及课内学生秩序混乱造成安全问题，给当节课责任教师酌情扣3到10分。 H、班主任工作责任考核扣分标准 1.未按时到岗，扣1分，造成一定后果，扣3-5分； 2.对学生组织不到位扣1分，造成一定后果扣3-5分； 3.没有执行学校规定，造成班级工作失误扣3-5分； 4.对学生安全教育不到位，扣1分，出现一定后果扣5-7分； 5.跟班不及时，扣0.5分，出现一定问题扣3-5分； 6.未按时完成学校布置的工作扣1-3分； 7.对班级工作不认真，出现一定问题、事故，扣2-4分； 8.体罚或变相体罚学生，扣6-10分； 9.对学生思想教育不重视，出现一定问题扣2-3分； 10.对学生思想、行为了解不及时，出现欺凌等现象扣3-5分； 11.对学生要求不到位，教育不及时，出现问题扣3-5分； 12.卫生不干净，值日不负责任扣1-3分；卫生大扫除不认真，不及时扣3-4分； 13.由于工作责任心不强，造成后果扣3-5分； 14.班级公物有损坏，扣2-3分； 15.班级师生、家长之间出现不和谐，未及时发现解决，扣1-3分。 I、值周员工作责任考核扣分标准 迟到1次扣1分，造成不良后果扣5-6分； 不按学校规定履行责任，扣