调休制度应应该取消-辩论赛资料.docVIP

有无必要调借周末形成3天小长假 支持 0 新增小长假是个进步 黄璜中国旅游研究院博士 我国的假日安排一直以来都比较集中，这其实是很有局限性的，从2007年之后，虽然取消了五一黄金周，但是增加了清明、端午、中秋3个小长假，这使游客在出游时间上有了更多的选择，同时也可以通过自己再多请假的方式和别的周末连成更长的假期。这从一定程度上分散了景区的接待压力。其实，这些为期3天的小长假并没有使全年的法定假日多出很多，但通过调休使得整体的假日安排更加分散，这虽然只是微调，但也是一种优化。 反对 1 通过挪假休3天有些添乱 刘思敏 中国社科院旅游研究中心特约研究员 从拉动消费来讲，3天的小长假和2天的周末相比差别并不是很大，而通过调休挪假的方式形成一个3天小长假实在有些添乱。如果从游客的出游意愿和旅游行程计划来说，只有7天的长假才能给他带来一个和周末不一样的质的变化，他才能有更加充裕的时间去做规划安排，并从心底里认同挪假调休是值得的。此外，这也才能真正达到拉动内需、促进消费的目的。因此，调休本身没有错，但调出的是3天小长假还是7天黄金周是有着本质区别的。 □旅游业声音 2 取消长假对旅行社打击很大 顿继东 携程旅游营销高级经理 从旅行社产品设计层面和收客角度，都不希望取消目前这种通过调休的方式形成大小长假的休假模式。首先国内的带薪休假制度并不完善，因此靠游客自己请假形成长假的时代还没到来。这就需要他们有一个法定的长假期释放出游需求，而如果不调休没有了7天长假，那在当下这个出境游愈发火爆的年代，游客可选择的目的地将变得非常有限，因为现在普遍都是10天以上的出境长线团，7天都不够使，更不要说3天了。 3 景区对于小长假和黄金周仍存依赖 郭莉扬 州旅游景区营销中心策划部经理 虽然黄金周期间各地景区均出现爆棚现象，但这也说明景区对于黄金周和小长假的依赖很大。以扬州的景区为例，7、8月没有长假的月份历来都是淡季，而3、4、5、9、10月份则一定是旺季。虽然可能有些城市的热门景区会因为黄金周发生压力过大、交通拥堵现象，但其实只要做好景区承载量的调查，有效进行疏导，长假本身并不是景区的噩梦，相反，景区的经营很大程度上还是很依赖这些长假。 □链接 按照2007年《全国年节及纪念日放假办法》(国务院第513号令)，我国全体公民放假的节日共11天，分别是元旦1天、春节3天、清明节1天、劳动节1天、端午节1天、中秋节1天、国庆节3天。现行放假调休方法:通过调借双休日，分别形成2个7天“长假”(春节、国庆)和5个3天“小长假”(元旦、清明、五一、端午、中秋)。 □历史沿革 1999年增五一、十一黄金周 刘思敏告诉记者，全国的法定假日安排是由国务院来批准的。1999年，国家旅游局向国务院打报告希望增加法定假日以达到拉动内需的目的，因为当时除了春节以外，并没有长假来使游客的消费需求得到释放。因此当年十一前，国务院批准增加十一黄金周和五一黄金周。而1999年便有了历史上第一个十一黄金周，2000年有了第一个五一黄金周。 2007年废五一黄金周增小长假 对于取消五一黄金周，刘思敏介绍说，当时是2007年，黄金周各地游客井喷现象非常严重。因此当年的HYPERLINK /2012/lianghui2012/两会上黄金周存废之争成为焦点。随后国家发改委和文化部分别展开调研，其中发改委主要针对是否取消五一黄金周的问题，文化部则针对我国传统节日是否应该定为法定节假日。最终，五一黄金周被废除，并新增3个小长假。 1、解放日报：小长假总是捎带超长工作日，可否减少行政性调休？ 　　 点评：只为连休三天，就需要连工作七八天，这样的调休失去了让劳动者休息的意义；况且，都这么累了，又有多少人保持充沛体力和精神去旅游和消费呢？这又失去了拉动消费的意义。 全国假日办征集法定节假日放假安排意见的调查正式结束，受假日办委托，中国社科院旅游研究中心对调查数据的分析整理工作已经开始。对于群众吐槽的调休放假问题，社科院旅游研究中心特约研究员刘思敏表示，在保证全年总放假天数不变的前提下，不再对小长假调休，而改为正常休假是有可能的。但不太可能消现有的黄金周。　　另外，关于网友呼吁恢复五一黄金周的建议。刘思敏认为，仅通过网络调查就恢复五一黄金周不太现实。据了解，往年的12月底，次年的放假安排都会公布。刘思敏认为，今年这个时间可能会拖后。　　京华时报　　网友评论　　反对调休　　雯weng：别调来调去的了，把本来规律的生物钟都给打乱了。　　非常日月：调休不是问题，但是调休之后那种连续上班的日子实在是够了~　　支持调休　　萤火虫9987：调休怎么不好？