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“思维框架的浅思”——同路叨叨(12)背景: 一直在断断续续思考一个问题:“我与应届生或年轻一点的人的区别在哪?”或者也是在思考,我的不可替;代性在哪方面更占优势?最近一段时间的微课,老师们的讲课内容每次都能给我一些很不错的启示。而,他们多次说到思维框架能力的重要性,所以,我还是把;最近一直思考与想的东西梳理下来;虽然我很像把它梳理的更加完满一些,但又想——完美是优秀的敌人,我还是一气呵成。在我看来思维能力是决定一个人的;高度与长远的关键能力之一,它比知识体系还重要。我在思考“与应届生的优势”这个问题就认为,或许对待事情思维模式就是我们的优势。在经历经过之后,;成为了经验,之后成为了经验;而这个经验就是要从处理与思考问题的思维模式上呈现、体现出来。一、我的思维主框架(初稿)二、工作/做事的思维在常规;或例行的工作之外,我对于新加或重要的事情工作上,我会思考:1、 我的目的是什么,它的价值是什么?——对自己、对团队、对企业……2、 具体的事;情事件是什么?它的框架是怎样的?3、 我的职责是什么,或者说我的资源与能力是否能够落实、执行我的角色职责……4、 结果怎么样?这件事件、工作;的大概结果是怎样的,我如何评判(数据、时间、领导反馈?)5、 要达到这样的结果,我具体的方式、方法是什么?我要借用哪些工具或资源?……三、方;案/设计的思维因为工作原因,经常要草拟一些方案,所以对于要草拟一些方案,我常规思维是:1、 前言或背景:我会描述、思考,这个方案的起源、去向;或价值概述……2、 这份方案的目的是什么,它的价值是什么?……3、 方案的内容:时间、地点、人员、活动安排……4、 出来一些n W n H外;,我一定或重点思考与描述一下“预算管理和风险管理”……四、课程设计的思维因为工作原因,每年还是有那么10来次讲课或分享活动,难免要制作一些P;PT等。对于它:1、 背景分析:我为何要做这些,出于人员?出于环境?出于发展?……2、 我的角色职责:此次分享或课程制作,我的角色是什么、这;个角色让我应该做什么?……3、 此次的对象是哪些,他们的特点是怎么样的,他们的需要是什么样……4、 根据上面的分析,它就将决定我的课程内容分;布……五、总结规划的思维作为职场人,总结和规划时必修课。1、 目的/目标:为什么要写总结和计划,我的总结和计划应该对标哪里?……2、 我的职;责特点:根据这些目标,我的职责是什么?(一般用动词区分,组织、主导、协助、关注……)3、 我的受众:我的总结并不是只给我一个人看的,我还要给;领导和同事看的,他们的需要知道哪些?我应该重点呈现给他们哪些?……4、 我的内容分布:在思考上面的问题后,就是具体的内容分布和书写了……六、;倾听的思维作为HR,倾听或许比说更加重要,再加上我经常要参加一些会议,经常承担秘书和会议记录员角色,所以对于这方面也有一定感受:我在短时间要;从说话者的语言中听出“他的主题、它的主线、他的情绪变化……”并提炼出他的重点,与当下工作相恰的内容,并形成自己的工作对接点或他人的工作对接点;。七、表达的思维表达是我不太善于的,所以我在重要的表达事情事件上,我都会有所准备,我会思考“我的目的、我的对象特点,我如有组织语言,如果他打;断或不能说完我要表达的,我的预案是什么?…??? 以上就是我今天短时间叨叨的思维浅思。 今天叨叨系列结束,前些天写的叨叨没有分享价值,就不分享了;。晚安! ---------------------------------【注】 本人不是研究人员,也不是业内大拿,以上叨叨的文字可能不;成体系、不成规则、不成理论,可能不深入、不到位、不系统;其实它只是纯属个人胡思乱想、胡说八道的自我思考、学习反思或知识梳理,不太具有讨论价值;!祝好!;东方铜牛网 /
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