第五章股利分刘配管理.pptVIP

第五章股利分配管理 一、利润的构成 二、利润分配的内容 三、利润分配的顺序 四、股利支付的程序和方式 五、股利理论 六、股利分配政策 企业净利润是指企业利润总额减去企业所得税后的金额。企业在未计算交纳所得税之前的利润总额属于税前利润。税前利润扣除企业应交纳的所得税以后的余额称为税后利润，亦称净利润。企业是继续保留净利润以扩大净资产还是将净利润作为股利全部或部分分配给股东，就涉及到财务分配问题。 一、净利润分配程序 企业净利润的分配程序，体现了国家的有关法律规 定。按照《企业财务通则》和《工业企业财务制度》的要 求，企业对当年实现的净利润进行分配，应当按照如下分配 程序进行： （一）支付各项税收滞纳金、政府罚款等 （二）弥补以前年度亏损 （三）可供分配的利润及其分配 （四）可供投资者分配的利润及其分配 （五）未分配利润 （一）支付各项税收滞纳金、政府罚款等 企业各项税收滞纳金、政府罚款，不应当作为企业的费 用列支。凡是发生这类支出，应当列入利润分配的支付项 目。但是，在实际会计工作中，多数企业已经将这类支出列 入企业的管理费用或营业外支出，这就需要在计算企业所得 税时，将此类支出从相关费用中扣除，重新确定税法意义上 的应纳税所得额，再按照应纳税所得额计算所得税，从而造 成应纳税所得额与企业账面利润总额的不一致。 值得指出的是，只有政府执法部门的罚款才需要在利润 分配程序中体现；而企业与企业之间经济往来所形成的违约 罚款，一般可以正常列入“营业外支出”，不需要在利润分 配程序中体现。 （二）弥补以前年度亏损 按照税法的规定，企业作为纳税人，如果发生年度亏 损的，可以用下一纳税年度的所得弥补，即用所得税前的利 润弥补亏损；下一纳税年度的所得不足弥补的，可以逐年延 续弥补，但免税延续弥补的最长时间不得超过5年。 某中外合资公司从1992年度开始步入正常征税年度，各年度的账面利润总额（或亏损总额）与税法规定的应纳税所得额完全一致。该公司执行33%的所得税率。各年度的利润分配或亏损弥补情况如表 利润分配及亏损弥补情况表 单位：万元 （三）可供分配的利润及其分配 企业本年实现的净利润，加上年初未分配利润（或减去 年初未弥补的亏损）和其他转入（指企业按规定用盈余公积 弥补亏损而转入的数额），为可供分配的利润。可供分配的 利润如果为负数，表示累计亏损，则不能进行后续的分配； 可供分配的利润如果为正数，表示累计盈利，可以进行后续 的分配。企业可供分配的利润，按下列顺序进行分配： 1.提取法定盈余公积金。 在企业以前年度累计盈利的情况下，法定盈余公积金的 提取比例，一般为当年实现净利润的10%；在企业以前年度 累计亏损的情况下，按抵减年初累计亏损后的净利润的10% 计提法定盈余公积金。企业不能在没有累计盈余的情况下提 取法定盈余公积金，但以前年度累积的法定盈余公积金达到 注册资本的50%时，可以不再提取。 2.提取法定公益金。 企业应按照和计提法定盈余公积金相同的基数计提法定 公益金。法定公益金的提取比例一般为净利润的5%—10%， 这项基金专门用于职工集体福利设施建设。 （四）可供投资者分配的利润及其分配 可供分配的利润减去应提取的法定盈余公积、法定公益金等后，为可供投资者分配的利润。可供投资者分配的利润，按下列顺序分配： 1.应付优先股股利。即企业按照利润分配方案分配给优先股股东的现金股利。当企业发行的股票既有优先股又有普通股时，应首先支付优先股股利。 2.提取任意盈余公积金。即企业在从税后利润中提取法定公积金之后，按照规定提取的盈余公积。任意盈余公积金的提取比例由股东大会讨论决定。 3.应付普通股股利。即企业按照利润分配方案分配给普通股股东的现金股利，以及企业分配给投资者的利润。在保证优先股股利支付的前提下，企业在提取一定的任意盈余公积金之后，本着同股同权、同股同利的原则，向普通股股东支付股利。 4.转作资本（或股本）的普通股股利。即企业按照利润分配方案以分派股票股利的形式转作的资本（或股本），以及企业以利润转增的资本 （五）未分配利润 可供投资者分配的利润，经过上述分配后，为未分配利 润（或未弥补亏损）。未分配利润可留待以后年度进行分 配。企业如发生亏损，可以按规定由以后年度利润进行弥 补。 企业净利润中留存于内部的积累，分为盈余公积和未分 配利润，通常称为留存收益。未分配利润是指未作分配的净 利润，这部分净利润没有指定用途。 二、股利支付的方式 1、现金股利 现金股利是以现金支付的股利，它是股利支付 的主要方式。公司支付现金股利除了要有累计