未来三年（2018-2020年度）股东分红回报规划.PDFVIP

未來三年（2018-2020 年度）股東分紅回報規劃 根據中國證券監督管理委員會《關於進一步落實上市公司現金分紅有關事項的通知》（證監 發[2012]37 號）、《上市公司監管指引第 3 號——上市公司現金分紅》（證監發[2013]43 號） 等有關法律、法規、規範性文件的要求以及《公司章程》的規定，為完善和健全紫金礦業集 團股份有限公司（以下簡稱「本公司」或「公司」）分紅決策和監督機制，兼顧公司的生產 經營、可持續發展以及對投資者的合理回報，公司編制了《紫金礦業集團股份有限公司未來 三年（2018-2020 年度）股東分紅回報規劃》（以下簡稱「股東分紅回報規劃」），具體內容如 下： 一、制定股東分紅回報規劃考慮的因素 公司制定本規劃，著眼於公司的長遠和可持續發展，在綜合分析公司實際經營情況、股東意 願、社會資金成本、外部融資環境等因素的基礎上，充分考慮公司目前及未來盈利規模、現 金流量狀況、發展所處階段、項目投資資金需求、銀行信貸及債權融資環境等情況，從而對 利潤分配作出制度性安排，建立對投資者持續、穩定、科學的回報機制。 二、股東分紅回報規劃的制定原則 公司的利潤分配應充分重視對投資者的合理投資回報，並兼顧公司的可持續發展，利潤分配 政策應保持連續性和穩定性，且符合相關法律法規的規定。公司利潤分配不得超過累計可分