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工业园区春节期间作风建设和廉洁自律执行情况工作汇报 　　为认真贯彻落实中央“八项规定”、省委“十项规定”、市委“十二项规定”和园区工委“十二项规定”，根据园区教育局要求，现对我校节日期间的工作作风、密切联系群众和党员干部执行廉洁自律规定情况小结如下：　　一、深入开展廉政教育，牢固树立廉洁自律意识。　　学校于学期结束前召开支部大会、全体教师大会、教代会，组织党员干部认真学习关于领导干部廉洁自律的各项要求，加强理想信念、党风党纪、廉洁从政和艰苦奋斗教育。　　在1月21日的支部大会上，俞清书记就XX年的学校政风行风建设、廉洁自律情况进行了全面总结，认为学校各项工作都符合上级要求，在园区教育系统政风行风评议中得到了广泛的好评，并向全体党员干部就春节期间的廉洁自律提出了明确的要求。针对学校在行风建设和廉洁自律上所做出的成绩，根据xx市的评比条件，决定申请xx市示范学校，并要求全体成员要一如既往地把好关，做廉洁自律的先锋。　　2月1日召开全体教职工大会，请全体行政干部向大会作述职报告，接受全体教职员工的评议，并再次向全体教职员工提出了春节期间廉洁自律的要求。　　2月3日又召开教代会，就学校工作、12年度财务情况请全体代表进行审议，还对今后三年的发展进行了讨论和表决。大家一致认为，我校12年度的工作是务实高效的，特别是百年校庆、党建工作、德育工作、教学成绩都有了新的提升，相信在新三年发展进程中，跨塘实验小学将传承百年办学历史，围绕学校“切实教育”展开突破，一定会再上个台阶。　　二、开展丰富多彩活动，争取师生社会更大满意　　为进一步改进工作作风，密切联系群众，争取师生、社会的更大满意，学校在春节前后，先后组织广大党员干部群众开展了“寒冬送温暖关爱满跨小”，“暖冬送福志愿先行”等“红红火火过大年”系列活动。　　月18日学校召开了主题为“真诚对话经验分享”的期末家长恳谈会。通过平等的、互动的交流，拉近了学校与家长间的距离，融洽了教师与家长间的关系，同时也对学校工作和孩子们的发展起到了良好的促进作用。　　月25日，在德育主任韦彩珍的带领下，学校组织发动了部分师生志愿者进社区活动，开展以“进社区润书香”、“写春联送温暖”等多种形式的志愿服务活动。借学校志愿者走进社区、小手牵大手活动，在寒冷的冬日，用实际行动奏响了一曲温暖人心的春之歌。　　月30日又邀请江南嘉捷电梯有限公司来校，为全体学生进行了安全知识讲座。　　2月2日，寒假的第一天，学校“红红火火过大年”系列活动第二波又拉开了序幕。由俞清校长、金xx、吴xx副校长及各部门主任，分组带全体中层干部，到部分退休教师、困难学生以及在职教师家走访慰问，给他们送去了关怀，同时也送上了新春的祝福，让寒冷的冬天充满了阵阵暖意。　　丰富多彩的活动，切实有效的工作作风，拉近了学校、家长、社会之间的距离，同时也提升了对学校工作的满意度。　　三、做好厉行节约工作，为学校发展提供保障　　艰苦奋斗、勤俭节约是中华民族的美德，学校领导全面贯彻执行这样的理念，严格规范财务建设，坚持勤为先、廉为本，注重开源节流，按照财政下达的计划指标，实事求是、量入为出，合理安排各项资金，所涉的每一笔开支，每一个重大项目，都按要求进行招投票，并利用网络、公示栏向全体老师、社会进行公示。特别是学校正值新校重建，经费、项目审核质重量大，俞清校长积极配合代建公司牢牢把握标准，严格要求参与人员廉洁自律，至今项目建设正规高效。　　春节期间，正值教师年终考核，学校根据教代会精神，把有限资金向教育第一线倾斜，为教有成绩的教师进行奖励，成立了由各类人员参与的考核小组，对每一项内容进行公示，得到了全校全体老师的一致认可，为今后学校激励机制又增添了新的活力。