- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
打造高绩效团队
2016年12月19 日
PP-1
我们的培训规则
学习是机会,学习是工作,学
习更是责任
开放的心态,积极的参与,表
达自己看法
尊重的态度,仔细的聆听,分
享他人经验
用心去感悟,随时可提问,付
诸实际行动
目录
第一章 团队的概念
第二章 团队的三要素
第三章 冲突与绩效
第四章 停顿型组织和变动型组织
第五章 高绩效团队的冰山原理
第一章 团队的概念
松下电器的团队精神
全员经营
群智经营
养鱼先养水
下者用己之力, 中者用人之力,上者用人之智。
2006年,国泰航空在 香港港口,位列国际
“全球十佳航空公司
集装箱三大转运港口 2001年4月,英国
”评选活动中,位列第 一家专门为航空
三; ; 公司及航空业进
行独立调查的机
构Skytrax
Research,选出香
香港半岛酒店,一 港国际机场为
直都被誉为世界 “2001年全球最
佳机场”;
最佳酒店之一;
l “团队(team)”与 “群体
(group)”有什么不同?
l团队的条件是什么?
“团队”是指为了实现某一目标而由相互协作的
个体所组成的正式组织;而 “群体”则是可能有着
共同目的,但却缺乏协作性、没有凝聚力的人群。
PP
-7
【定义】团队的三个条件
群体 团队
group team
条件: 1.自主性
没法不接
打电话的 2.思考性
情况 上层不要
将下层思
原创力文档


文档评论(0)