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行政办公室2016年工作总结 行政办公室是公司的综合管理部门，是公司领导的参 谋助手，综合承接上级部门指示和公司各单位的请示、报 告，综合协调处理公司行政事务。下面是小编搜集整理的 行政办公室XX年工作总结，欢迎阅读。 行政办公室XX年工作总结 今年2月，我通过人才招聘，在XXX公司得到了自己 的第一份工作，带着对事业的激情和对新生活懵懂的情愫, 我走上了公司行政人事部的工作岗位。作为一名尚未走出 大学校门、专业并不十分对口，且没有任何工作经验大学 生来讲，一切都是陌生而新鲜的。工作中，我一直虚心求 教，恪尽职守，努力做好本职工作。在过去的一年里，虽 没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和 磨砺，对于每一个追求进步的人来说，都免不了会在年终 岁未对自己进行一番盘点，也算是对自己的一种鞭策。现 就近一年来的情况向各位领导作年终总结。 一、人事管理方面 1、制定并落实相关人事管理制度 初到公司，适逢结构重组，XXX结合自身环境制定了与 公司发展及执行相匹配的一系列人事管理制度，并由我负 责公司的考勤统计工作。在执行过程中，我能够尽快适应 公司的政策安排，尽可能做到实事求是地统计考勤，每月 初以统计数据为依据，及时为员工饭卡进行充值，为大家 做好后勤保障工作。 2、归档人事档案 我知道，及时更新各兄弟公司及相关往来单位的通讯 资料对于公司的业务发展有着至关重要的作用，因此我从 未把人事档案详尽、准确的归档整理工作当成一般的人事 工作来对待。我能够做到分别以纸板和电子版备份，严格 审查全体员工档案，对资料不齐全的一律补齐，并及时将 最新的信息复印并分发给xxx公司各位领导及办事员备查 使用。 3、为员工缴纳社保费及住房公积金，管理人才、社保 及公积金帐户 由于我本人也是刚刚参加工作，对社会保险、住房公 积金以及人事局人才档案管理工作的具体政策和执行程序 可以说完全不熟悉。面对每个月的报表和一年里频繁的人 事增减变动，我知道只有做到勤问、勤学、勤动脑、勤动 手才能胜任这项工作。社会保险、住房公积金和人事档案 工作完成的好坏直接关系到每一位员工切身利益的得失， 关系到企业信誉的优劣以及企业与员工之间关系的和谐与 否。公司领导将这样举足轻重的工作交给我，是对我工作 能力的信任和考验。为了不辜负这份信任，我大胆工作， 不懂就问，得到了多位负责人事管理工作和财务管理工作 前辈们的指导和帮助。 4、招聘新员工 根据业务部的实际需要，人事部在8月伊始有针对性 地、合理地进行了员工招聘工作。回想起半年前的求职经 历，我认为自己有义务尊重每一位求职者，以公司的利益 和需要为出发点，以公开、公平、公正为选拔原则，把好 公司引进人才、择优录用的第一关。我能够做到对每一位 应聘者的简历进行认真的筛选，对每一位有机会前来面试 的应聘者报以最热情的对待，为公司领导进一步择优录用 新职员奠定了良好的基础。 二、行政工作方面 1、办理企业营业执照年审及工商备案资料变更等相关 事宜 和办理社保、公积金、人才等人事工作一样，办理与 企业有关的工商行政事务也是与政府打交道的一项工作。 然而，工商行政办公大厅的设置虽然人性化，但其工作态 度和工作方式实在不敢恭维。这对于初来乍到的我来讲， 在工作之初的确造成了不少困难。好在XXX公司领导的大力 支持和其他负责行政同仁的鼎力协助，才让我有机会在一 次次锻炼中逐渐成熟，办事效率也越来越高。现在我已经 可以独自完成企业变更的全部流程，并能积极配合财务部、 业务部等其他部门办理与工商有关的行政事宜。 2、其他行政工作 行政工作是繁琐的，小到复印、扫描、传真、订餐、 租花、发快件、印制名片、续订网站、订阅报刊杂志、车 辆文件的保管、简单的计算机维护，大到结算、订房、订 机票、办理员工报销、与装修公司就办公家具协商价格、 协助领导为希望工程捐款、采购办公用品及对其领用情况 进行备案每一项工作的完成都是对责任心和工作能力的考 验，如何化繁为简而又能保证万无一失，如何以最小的成 本换得最高的效率，这已经不单纯是对现代企业从事业务 工作人员的要求了，对行政工作人员也同时适用。 最后，感谢各位领导能够提供给我这份工作，使我有 机会和大家共同提高、共同进步;感谢每位同事在这一年来 对我工作的热情帮助和悉心关照。虽然我还有很多经验上 的不足和能力上的欠缺，但我相信，勤能补拙，只要我们 彼此多份理解、多份沟通，加上自己的不懈努力，相信XXX 公司明天会更好!篇一：公司行政办公室上半年工作总结 行政办公室是公司的综合管理部门，是公司领导的参 谋助手，综合承接上级部门指示和公司各单位的请示、报 告，综合协调处理公司行政事务，又是公司政策指令和各 种信息的交汇点和集散地;行政办公室是公司的窗口和总进 出口，负责接待上级领导的视察和兄弟企业的参