上班离岗检讨书.docx

上班离岗检讨书 篇一：工作离岗检讨书 擅自离岗检讨书尊敬的领导： 在这里，我想作出深刻的检讨。通过几天的深刻反省，我已认识到自己所犯错误的严重 性。2015年1月1日，我没有按照我乡机关干部值班的规章制度履行值班职责，以及未按规 定程序请假，就擅自离开值班岗位，严重违反了组织纪律。这几天，我认真反思，深刻自剖， 为自己的行为感到了深深地愧疚和不安，在此，我谨做出深刻检讨，并在今后的工作中痛下 决心，认真改正。现将我的反思结果向组织汇报如下： 通过这件事，我感到这是长期以来我对自己要求放松，工作作风涣散的结果。我感到， 自己在工作责任心、思想觉悟上非常欠缺。在值班期间，作为坚守岗位，时刻防范风险，担 当重任的值班同志，我却没有履行职责，擅自离开了岗位，这不是一件小事，而是严重的违 纪、违规行为。这充分说明，我从思想上没有把单位的规章制度、组织纪律重视起来，对自 己要求不严，没有严格要求约束自己。这也说明，我对自己的工作没有足够的责任心，也没 有把自己的工作做到位。 此外，我也看到了这件事的恶劣影响，如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律 的观念和不良风气 ，我们工作的提高将无从谈起。因此，这件事的后果是严重的，影响是恶 劣的。 现在，我深深地感到，这是一个非常危险的倾向，也是一个极其不好的苗头，如果不是 领导及时发现，并要求自己深刻反省，而放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重 的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此，通过这件事，在深感痛心的同时，我也 感到了幸运，感到了自己觉醒的及时，这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转 折。所以，在此，我在做出检讨的同时，也向组织表示发自内心的感谢。 在今后的工作学习中，我将从以下几个方面来改进自己： 一是要提高职业责任感，增强纪律观念。 一个人如果没有良好的职业责任感，及组织纪律观念，就不会去干好本职工作。我们作 为一名基层干部，直接服务万千群众，在工作上要有责任、有担当、有使命，积极做好本职 工作，履行工作职责，尽心尽力为xx发展干好本职工作。 二是提高思想觉悟，杜绝此类问题再发生。 我将针对这个问题认真开展一次精神上的自我整顿，并在以后的工作中严格按照制度以 及上级的工作要求，切实加强日常工作监管，及时发现工作出现的不良倾向和苗头，将问题 消除在萌芽状态，防患于未然，杜绝此类事件的再次发生。 xxx 2015.1.3篇二：上班离岗检讨书上班离岗检讨书 工作时间擅自离岗的检讨书 尊敬的单位领导: 对于此次我工作时间擅自离岗的行为，我感到深深的愧疚与懊恼。面对错误，我感到很 悔恨，因为通过您的教育批评，我深刻地意识到自身岗位的重要性。 我工作期间擅自离岗说明了我缺乏足够的纪律意识，缺乏一个使命感、责任感，更加是 说明了我没有一个科学、明察的头脑。工作期间擅自离岗我本可以避免，当有自身又事情要 外出处理的时候，我本可能通过您这里请假，可是我并没有这么做，这充分表明了我没有一 个纪律观念，对于自身要求松懈。 现如今，我对于自身错误感到非常后悔。我决心向您表达道歉，认真纠查自身错误，反 省问题，直至彻底改正错误。服务员上班期间离岗检讨书 尊敬的公司领导: 您好!在此，我怀着十分沉重的心情向您做出深刻的检讨!作为公司一名重要店面在岗人 员，因为擅自离岗而写检讨书，感到十分的无奈和懊悔!今天写下这份检讨书，是对我以后不 再犯类似错误而做出的决心。由于我有侥幸的心里，认为公司不会发现我的擅自脱岗，没料 到今天上海公司总部领导正好过来，但无论如何触犯了公司的铁律，就要承担起自己犯下的 错误!但我可以保证，仅此一次而已，绝对不会有下次。我不再是学生了，对自己的业绩和公 司的未来我很清楚，思想上的觉悟也是很强烈的。我于2011年10月21日中午13时――当 日下午18时期间因为个人原因未曾向单位请假，并在未经同意的情况下擅自离岗，严重扰乱 了公司的管理秩序和个人工作业绩，给公司的管理工作带来极大的麻烦，在同事之间也造成 了不好的影响。我认真反思，深刻自剖，为自己的行为感到了深深的愧疚和不安!在此我谨向各位领导做出深刻检讨，并将我今日的思想反思结果向领导阐述。工作也有 一段时间了，在大家的批评指导下我也有了些进步。这次我辜负了领导对我的期望，和同事 对我的爱护。深觉我对不起大家，在这里向你们表示深深的歉意。同时借此机会我也总结了 几条自己的缺点由于经验不足，偶尔热情、耐心不够，以及能力上还未能达到最优秀的表现， 以后会逐一改正。希望早日能成为各位心中的理想员工!汇报如下: 每个员工都是公司的一份子，因此个人的行为都代表着我们的整体形象，也深深的影响 着身边同事的工作态度和积极性。工作中和生活中，不管发生什么事情都要首当站在集体的 立场上为我们整个团队负应尽的责任，想领导