xxx年医院工作计划_0.doc

xxx年医院工作计划 年医院工作计划围绕医院的发展思路，认真落实各项计划内容,圆满完成医院各项既定任务。 本着加强医疗质量管理，防范医疗安全，协调并处理医疗纠纷，抓好执业医技人员试用期医技人员的管理，落实好年度继续医学教育的职能，为使我院医疗工作再上新台阶，年我院院办特制定如下工作计划：一把狠抓“医疗质量确保医疗安全”作为院办工作的重点，全程监控医疗过程中每个质量环节。 以强化医疗质量控制为手段，认真落实医疗核心制度，实施医疗质量的动态过程管理，加强环节质量控制，严格标准，定期检查，奖惩结合，切实整改，提供优质便捷医疗服务，创建质量品牌优势。 增强质量意识，建立现代医学模式的科学的医疗服务质量观；开展质量教育，端正质控心态，推行全面质量管理方案。 认真完成并针对临床工作中及早发现的问题积极整改。 防止医疗纠纷，确保医疗安全。 严格依法执业，规范执业行为。 认真履行行业准入制度，把好异地执业准入关。 严格执行医疗纠纷医疗事故处理预案，实行医疗缺陷责任追究制。 认真组织学习并全面贯彻落实医疗卫生法律法规医疗制度及医疗操作规程，严格按医疗操作规程开展医疗活动。 加强对纠纷多发科室的巡查，加强对问题医生的重点督导。 加强学科建设，创建学科品牌优势，增强核心竞争力。 继续把外科男科妇科作为我院重点学科发展，加快人才引进步伐及人才培养力度，培养合理人才梯队；其次，做好结石外科建设工作，将其作为我院的特色重点专科培养；设胃肠专科耳鼻咽喉科门诊，拓展内科业务范围；巩固发展住院部临床工作。 以加强住院医师管理为着眼点，抓好临床医生和护士“三基三严”工作，强化内涵建设，挖潜增效，内强素质，外树形象，强化医护业务培训与技术考核，探索建立岗位考评机制和激励机制，提高全院医生护士技术水平及工作积极性。 由高年资的副主任医师护士长亲自带教指导，严把病历质量关，临床指导，执行交接班制度。 不定期对住院医师护士基本理论知识基本技能操作进行抽考，成绩记入年终考评。 每年进行两次三基知识考试。 并对成绩优异者给予鼓励。 对新入院医护人员进行岗前培训，尤其是法律法规及医疗书书写规范的培训。 对参加执业医师执业护士考试的本科生大学生重点强化培训。 加强对医疗环节的全程监控。 每月对全院医疗书抽查-次，并对医疗过程进行不定期抽查，对检查中存在的和潜在的问题及时反馈，提出处理意见和整改措施，并进行追踪检查。 负责突发共卫生事的指挥和协调。 并在每年进行一次突发共卫生事及消防应急演练。 抓好传染病疫情上报登记和管理工作，并对传染病知识半年进行一次考试。 负责医疗投拆的接待登记和协调处理。 并力争作到每起纠纷有原因分析整改措施。 进一步完善纠纷的处理办法，将纠纷的处理措施进一步明确化。 加强临床用血工作的管理，确保成份用血率≥%。 加强药品使用管理工作，注重抗生素的合理应用，定期督查临床医生是否合理应用抗生素。 发现问题及时整改。 组织相关专业知识培训讲座，做到有计划有记录有总结。 整理范文，仅供参考 欢迎您下载我们的文档 资料可以编辑修改使用 致力于合同简历、论文写作、PPT设计、计划书、策划案、学习课件、各类模板等方方面面，打造全网一站式需求 觉得好可以点个赞哦 如果没有找到合适的文档资料，可以留言告知我们哦