酒店餐饮部实习总结范文与酒店餐饮部实习报告内容合集.docVIP

酒店餐饮部实习总结范文与酒店餐饮部实习报告内容合集.doc

  1. 1、本文档共9页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
酒店餐饮部实习总结范文与酒店餐饮部实习报告内容合集.doc

酒店餐饮部实习总结范文与酒店餐饮部实习报告内容合集 酒店餐饮部实习总结范文 一个月的实习生活虽短,但它却使我流连忘返.首先是关于黄鹤楼这个连锁店的 简介,然后根据其连锁店性质阐述了饭店集团,接下来的七大块内容分别为:服务质量, 饭店人力资源管理,厨房生产,宴会管理,菜单,饭店组织结构图,饭店企业文化?这些都 是通过把实习感受,实习所得与以前学过的理论知识结合起来而完成的?8月26 0-9 月1日,盯”静川…三峡雅间黄鹤楼大酒店简介:湖北素有”千湖之省,鱼米之乡的美 称,黄鹤楼大酒店集湖北菜肴之精华,考证了中国古今名人在湖北爱吃的菜肴,老一辈 的革命家毛主席生前在湖北吃了 毛氏红烧肉”和红烧武昌鱼”并且留下了”才饮长江 水,又食武昌鱼的经典诗句?林彪元帅对”珍珠丸子和铁板黄豆牛柳”爱不释口,李先 念主席生前在湖北非常喜欢吃”竹香銚鱼和”金枕黄瓜”,还有董必武副主席,贺龙元帅, 刘少奇副主席,朱德元帅也对”石烹腰花「酥炸藕夹「过江财鱼,三鲜豆腐包「明 炉西柿牛楠不绝口.湖北黄鹤楼大酒店特聘湖北名师主理,将中国古今名人食过的菜 肴介绍给全国的朋友品尝,同时,在继承和发扬传统美食文化的基础上,创立了黄鹤楼 自己的具有特色风味的湖北菜肴,她既有登大雅之堂的传统大菜,又有让您回味无穷的 风味小吃.黄鹤楼菜肴进入市场以来,深受全国各地朋友的喜爱,目前在贵阳,深圳,西 安,咸阳,石家庄,唐山,辛集,永平,呼和浩特,包头,鄂尔多斯,临河,太原,阳泉,青岛动 有20余家连锁店.有人曾说过,人生的岁月是一串珍珠,漫长的生活是一组乐曲,而温 馨感人的经历是其中最精彩的乐章,由于某种经历而获得的独特魅力是任何人也无法 取巧豪夺的财富.幸福不仅是已取得的成果,也是奋斗的过程,正如项链上的珍珠,每一 颗都应是闪光的,震撼心灵的那些往昔经历,像洁白的雪,美丽的雨离去后,让人久久不 舍,其实他们并没有离去,他们留在我们身上,开阔了心灵的视野?是的,犹如这次实习, 当时看来无所谓的事情返校后讲给同学听后,不愉快的心情都”挥发”掉了,留下的都是 一些温馨感人的经历和震撼心灵的往事.去年暑期,我是在客房实习,今年我选择了餐 饮.当然任何事物都有利有弊,饭店集团亦然. 1 ?成员饭店的经营负担加重,投资收益减少,在我所实习的饭店,资方和管理方签 订合同时,约定的管理费为营业额的5%. 成员饭店受集团的管理和干涉,容易在人事,财务等方面产生摩擦?黄鹤楼在这方 面也体现的很突出?在人事方面,管理方给临河黄鹤楼调来一位领班,但投资方拒绝那 位小伙子当领班,而把他下方为服务员.从很多方面,我可以看到管理方老总所表现出 的管理艺术,与大家打成一片,不过工作的时候,亦然特别严肃,认真?资方老板要的是 效益,他认为基层员工再苦再累都是应该的,他从不与服务员交谈,失去了 民心?有时 甚至剥夺服务员的利益?显然资方的管理很不讲信用,而且既要马儿快跑,还不想给马 儿多吃草?现在,服务业提倡人性化管理,其口号为顾客至上,员工第一,说的就是饭 店尽力满足基层员工的需要,基层员工再去满足顾客的需要,其实,这是一种需要的传 递,饭店最终还是把需要让渡给顾客,最终会得到顾客的认可.餐饮业也是一个情感型 行业,以人的服务为精髓和特质,人格化服务是其主体产品和灵魂产品,餐饮业已经度 过了它的暴利时期,呈现初供过于求的现状,硬件上的竞争已经不是主要竞争方面,各 家酒店都把着眼点放在服务质量的竞争上,饭店服务质量具有整体性和多次服务的特 性?饭店作为一个服务性企业,它的经营运作是群体合力的.因此,他的服务质量是一个 通过一系列相互联系相互支撑的整体服务活动来体现?顾客也是从饭店服务的整体过 程和整体形象来评价饭店的服务质量?饭店服务的这种整体评判尺度,对饭店服务人员, 服务过程和服务设施的各个服务接口上的衔接,都提出了十分明确的要求.服务质量 包括服务设备设施质量,劳务服务质量,实物产品的质量,环境氛质量,安全卫生质量. 包括服务设备设施质量,劳务服务质量,实物产品的质量,环境氛 质量,安全卫生质量. 实习的时候,我发现一个问题:就是上至老总,下至员工,对服务质量的理解过于狭小. 单纯认为服务态度好就是服务质量好?按等级标准来说,首先是服务项目,缺少了应有 的服务项目,很多服务内容自然上不去?服务态度固然重要,但并不是说服务态度好,服 务质量一定就会高,当客人爆满,生意火红的时候,厨房生产能力,速度是有限的,有些 客人就会因上菜慢而不满意了,这是服务效率问题.在提高质量方面,我们一定要做到 把握主动权,克服坐门等投诉,而要走出门去抓质量?主动与被动之间仅有一字之差,却 反映了两种截然不同的工作思路?我们都知道有一种管理方法叫全面质量管理,且不说 其具体内容,我要说的是在这个循环中建立质检的必要性.质检部

文档评论(0)

ggkkppp + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档