校本培训及业务学习.docVIP

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校本培训及业务学习

PAGE 2016上教师业务能力提高学习资料 PAGE 7 第一周教师校本培训及业务学习 教学课堂常规(一) 建立教学常规管理制度是保障教学有序发展的必要手段,是实施素质教育、确保课程改革健康发展的保证。因此,健全与完善教学常规管理制度是打造教育强区、创教育品牌的坚强基石,是规范日常教学行为的制度保障。 一、备 课 1、每学期初,任课教师在学校的统一领导下,认真学习所教学科的课程标准,通读所教教材和教学参考资料。明确所教学科的教学目标和教学任务,并根据所教学生的实际情况制定出切实可行的学科教学计划,上报教务(导)处。 学科教学计划内容一般包括:学期教学总体目标要求、学情分析、教学重点、教学难点、教学措施、教学方法、教学手段、课时分配及教学进度表。 2、建立集体备课制度。要建立同年级或不同年级同一学科备课组,备课组每周进行一次集体备课。备课组在组织每一章(单元)教学前,应轮流或确定专人依据本学科课程标准进行教材分析,制定本章(单元)教学计划,供备课组讨论。各章(单元)教学计划内容应包括:本章(单元)教学目标、各部分教学内容讲授的先后顺序、课时划分、教材的重点、难点、各课时类型、教学方法和教学手段、演示和分组实验、学生技能技巧训练的措施、作业布置、习题训练的配备及本章(单元)知识检测题的编制。经备课组讨论研究,将上述章(单元)计划内容落实到课堂教学之中,原则上要达到统一(可因不同学情进行适当调整)。在实施下一周集体备课时,每位教师要对上周课堂教学情况进行教学反思,对教学中存在的共性问题作相应的教学策略调整。 3、各任课教师可依据备课组研究确定的章(单元)教学计划,提前备出三课时,并依据课型的特点认真写好课时教学设计(教案)。课时教学设计内容包括:备课时间、授课时间、课题、教学目标、设计理念、教材及学情分析、教材重点、难点、课型、教学过程、教学方法、教具、课堂练习、板书设计、课后小结、作业和教学后记(教学反思)。各任课教师必须每课一案。对于习题课、复习课、实验课、活动课也要按要求写出相应的教案,要突显出复习、实验和活动的内容、目的以及要解决此类问题的一般方法和综合方法,要充分体现出精讲多练的教学手法。 4、教研组长每两周、教务(导)处主任每月、教学副校长每两月检查一次教案。并写出评语,同时将评语写入教师业务考核档案。 5、课堂例题、演示实验、所需教具、课件演示及学生作业,任课教师必须预先准备,同时预测出学生可能提出的同一问题的不同问法。 二、上 课 6、各任课教师要做到提前1-2分钟候课,要做到课前清点学生人数,并将学生出席情况课后及时反馈给班主任老师。上课严禁迟到,中途不得随意离开教室,铃响后下课,不准随意压堂。 7、各任课教师不得随意自行串课,确需串课须经教务(导)主任同意,并填入串课情况登记表,严禁空堂或随意不上课。 8、各任课教师要以教师礼仪来规范自己的教学行为,做到上课不吸烟,不坐着讲课,课堂上要关闭手机,完成课堂上的每一项任务;要以人为本,不允许占用课堂教学时间训斥学生、擅自将学生驱出课堂或赌气不上课。 9、各任课教师要依照课程标准,深入挖掘课程资源,注重联系学生生活实际及现代社会和科学发展的现状,关注学生的学习兴趣,精选终身学习必备的基础知识和技能,以学论教。传授知识要准确、清楚、明白,重点突出,难点突破,教学内容组织要有系统性、层次性。注重知识的形成过程,培养学生获取新知识的能力、分析和解决问题的能力、搜集和处理信息能力以及交流与合作能力,提高课堂教学效果,向课堂要质量。 10、教师授课要做到语言规范、简明,力求生动形象,要有启发性。上课时要讲普通话,切忌口头语的出现。 11、教师上课要衣着整洁,仪表端庄,态度亲切,循循善诱。要尊重学生人格,关注个体差异,满足不同学生的学习需要,不准体罚或变相体罚学生。 12、教师板书字迹要工整,使用规范简化字,严禁错别字的出现,以优美的字迹感染学生,推进写字教育;板书设计力求美观,布局合理,清楚醒目,准确体现本节教学目标和教学重、难点。 13、重视教学卫生。不仅注意自身的教学卫生,更要注意纠正学生的坐、写姿势,随堂教师要负责督促学生认真做好眼保健操。 14、教师在教学过程中应与学生积极互动、共同发展。要做到目标明确,设置情境,过程为重,结论滞后,先学后教,当堂训练。小循环,多反馈,有讲有练,精讲多练,严禁“满堂灌”。要给学生思维的空间和知识内化时间,尽量做到当堂检测,并及时采取补救措施,减少学生的知识负积累。课堂上,师生双方都要处于积极主动的状态,充分发挥教师的主导作用和学生的主体地位,以训练为主线,充分体现快节奏、大容量和轻负担,短时高效。 15、教师在教学中要遵循教学原则,根据学生的心理特点和认知规律,灵活选择教学方法,把多种方法有机地结合起来,并注意指导学生的学习方法

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