实习医生自我鉴定及评定.doc

实习医生自我鉴定及评定 我是XX年X月来到公司，经过几个月的证券知识培训, 通过考试，然后入职，在这几个月的学习与工作的时间里, 让我学到了很多东西，同时感谢各位领导和同事的帮助， 下面我将汇报我入职以来的工作情况。 首先，我觉得证券是一个压力性的工作，特别是对于 我这种刚刚毕业，身在异地，没有经过生活厉炼的新一批 社会青年来说更是一种艰难的考验!作为客户经理，我认为 开发客户与客户维护是非常重要的，如今的市场行情，开 发一个新客户真是难上加难，第一个月通过自己的努力， 时间紧任务重，尽力克服重重困难，让自己佣有一个良好 的开端！ 其次，在维护客户方面，第一，常常给他们讲解一些 股票技术方法，第二，力所能及的回答他们咨询的问题， 第三，亲情服务，与他们认真交心交朋友，同时在他们身 上学习一些知识。在此之间，也发现了开发客户是不容易 的，维护客户是更不容易的，现在证券公司很多，竞争压 力大，一不小心客户就很可能被转到其他公司，所以与客 户之间建立良好的关系也是非常重要的，而我自己也在不 断地学习，学习新的知识来充实自己，因为知识永远不熊 市，这样才会获取客户的认可与接纳！ 如今我逐渐的喜欢上了证券行业，虽然有压力有困难, 一切事在人为，我不怕，有压力才会形成动力！客户经理是 一项长期的工作，需要的是要有足够的耐心，平时工作的 细心，坦诚的与客户交流和沟通，相信自己可以！我的工作 与热情一切尽在行动中！ 总之，上半年我的职业规划及目标是：按照公司的规 定，开发足够的客户，累积一定的资产，完成转正要求 20 xx年，在医院党总支的领导下，开发区医院全体干 部职工团结一心，坚持以“xxxx”重要思想为指导，认真 贯彻落实党的十九大精神，强化“以病人为中心，以质量 为核心”的服务理念，建立健全质量控制体系，深入开展 卫生诚信建设和医疗人性化服务，优化医疗环境，提高服 务质量和水平，取得较好的社会效益和经济效益，在开发 区树立了卫生行业的良好服务形象。以下是一年来个人工 作总结报告： 1、 加强领导，班子团结，明确责任，领导有力。医院 领导班子成员各司其职，对所分管的工作进行经常性检查、 督导，发现问题及时解决。始终把精神文明建设摆在突出 位置，加强对全体职工医德医风教育和全心全意为人民服 务的宗旨教育，引导广大职工正确看待精神文明建设活动, 并积极参与实习医生自我鉴定及评定。 2、 健全制度，科学管理，优质服务，文明行医。特别 是注重了规章制度的建立健全，制定了《员工手册》，每人 一册，《医院各类人员职责管理规定》，每科一本，加强对 医院职工的管理、规范职工文明行医，进一步提高员工的 自身素质和整体形象。完善了 “《关于严格职业纪律的有关 规定》、《廉洁行医规则》、《关于严禁接受病人及其亲属宴 请、礼品、红包的规定》、《医德医风奖惩规定》”等，保证 执行制度规范化，切实将各项制度落到实处。在医疗质量 方面，着重抓好三级医师查房、典型疑难病例讨论、术前 术后病例讨论等基本制度的落实，确保安全行医实习医生 自我鉴定及评定。缩短平均住院日，加快病床周转。推行 整体化系统护理服务制度，病人一入院即知晓自己的主治 医生、责任护士，加强对病人的心理护理和健康教育，让 病人了解自己的病情，主动配合治疗。对出院病人实行回 访制度，即患者出院十日内主治医生或责任护士须上门或 电话回访一次，了解治疗效果及病人对医院的意见在检查、 用药方面，规定各科室都要严格按照病情合理实施检查, 必要的检查一项不能缺，不合理的检查一项也不能查，既 1=1要保证检查质量、又要减轻病人负担实习医生自我鉴定及 评定。用药要贯彻有效、质优、价廉，先国产、后进口, 先一线、后二线三线的原则，合理用药，切实为病人减轻 负担。由业务副院长牵头的检查小组定期或不定期对各科 室检查、用药情况进行检查，对违反规定的予以重罚。发 1=1 现医药代表到临床作“促销”的，除处理相关责任人外， 还要停止该药品在医院的销售。加强外部监督。一是做好 医院工作计划，公开医院各项收费、检查及药品价格，坚 持药品的集中招标采购，降低药品成本，真正让老百姓放 心看病、明明白白花钱. 123456医生出科自我鉴定【1】 在本院内二科实习一个月下来，感受最大的一点就是: 作为实习医生，开始真正的动手做各项操作，内科医生出 科工作月总结。比起之前见习阶段，多了一份责任心。见 习时，完全就是“眼看手不动”，都是跟着带教去看各项操 作，除了晨护外，根本就没动手的机会，也很少接触病人。 而在这个月实习期间，眼看一个星期后就开始动手操作的。 有铃响也是第一时间想到动手去做，但每次都会先“请示” 带教老师。这一点，从心里上就感觉很不一样，觉得自己 开始具备作为一名护士最起码的责任。 在本院内二科的两大块就是：神经科和呼吸科。住