制造企业员工守则.doc

PAGE PAGE 25 目 　 录 第一章 总则 第二章 员工准则 第三章 劳动纪律 第四章 员工的权利和义务 第五章 劳动时间及考勤 第六章 请假及准假权限 第七章 规章制度 第八章 奖 惩 第九章 辞职与辞退 第十章 附 则 第一章 总 则 第一条 为维护公司良好的生产经营秩序，确保安全生产和产品质量，使员工更全面地了解xxx公司的管理理念，明确自已可享有的权利和应承担的义务。本着以人为本的原则，切实规范员工的管理，提高员工的综合素质，促进员工的成长和加快公司现代化管理的步伐，根据《劳动法》、《劳动合同法》、《安全生产法》等相关规定，结合公司实际，制定本《员工守则》（以下简称守则）。 员工守则由公司行政征求职工代表和工会代表意见，并在讨论修改的同时，经平等协商一致而制定。 员工守则所称员工是指与公司依法建立劳动关系的劳动者，其适用范围为公司所有员工及临时聘用的劳务工。 第四条 员工守则自员工入职之日起，必须认真阅读、学习、领会守则的全部内容。 第五条 员工守则为公司专用管理软件，是公司的商业秘密，必须严加保管，任何人不准私自翻印或借给他人翻印。 第二章 员工准则 第六条 热爱祖国，热爱xxx，自觉遵守国家的法律法规，严格执行公司的劳动纪律和各项规章制度，维护公司利益和久胜声誉。 第七条 爱岗敬业，忠于职守，尽职尽责，努力完成和超额完成生产（工作）任务。 第八条 服从领导，听从指挥，互相尊重，精诚协作，发扬团队精神，增强公司整体意识。 第九条 勤奋学习，努力提高政治、文化、技术、管理和业务水平。 第十条 坚持公司“奋斗目标、质量方针、质量目标”，一切为用户所想所需所急，努力提供优质的产品与满意的服务，确保安全生产。 第十一条 诚实信用，实事求是，谦虚谨慎，戒骄戒躁 ，勇于批评与自我批评，不掩饰工作的过失或错误。 第十二条 爱护公司公物，爱护花草树木，保持清洁卫生，做到文明生产，文明工作，文明就餐，文明休息，营造良好的工作环境和生活环境。 第十三条 树立正确的人生观、价值观，坚持廉洁自律、勤俭节约、降本节耗，反对贪污盗窃、损公肥私、挥霍浪费。 第三章 劳动纪律 第十四条 员工上下班进出厂门必须“刷卡”，员工相互之间不得代“刷卡”，凡发现或查实有代“刷卡”的，则对代“刷卡”当事人及当班保安员给予人民币100元的处罚。 第十五条 员工应服从工作分配、服从领导管理，认真履行岗位责任，按时按质按量完成工作任务，不得有阳奉阴违、敷衍塞职、拒绝管理或消极怠工的行为。 第十六条 严格遵守公司规定的作息时间和考勤制度，不迟到、不早退。员工因事、因病等原因不能正常上班的，须按规定办理请假手续，不得无故旷工。 第十七条 员工上班时间应认真紧张地从事生产工作，不得怠慢拖延、不得发生擅自离岗、睡觉、窜岗、看小说、打游戏、聊天、洗澡等违反劳动纪律的行为。 第十八条 员工应以公司利益为重，自觉维护公司的良好形象和声誉，不说有损公司的话、不做有损公司的事、不准利用工作之便盗窃、侵占、挪用公司的财物，遇有损害公司的行为要予以坚决抵制。 第十九条 公司提倡友好、坦诚、平等的人际关系，员工之间应相互尊重、互帮互助、通力合作，不得搬弄是非、破坏团结，扰乱秩序。 第二十条 公司根据生产经营的实际需要或因劳动者自身原因不能胜任工作，对其进行工作调动时，员工应当服从，并按规定办好交接手续，完整交出有关文件资料、办公用品、劳动工具，不得隐瞒不交，影响公司的正常生产经营。 第二十一条 员工上班时间不得穿短裤、无袖装、吊带装、透视装、超短裙、背心、拖鞋或“赤膊”。 第二十二条 员工不得违反安全操作规程和工艺操作规程，严禁在生产区内吸烟，不准在厂区内吸“游烟”。 第二十三条 未经领导批准，员工不得在工作时间使用公司的设备、设施等从事与工作无关的事。 第二十四条 员工必须坚持“降本节耗，挖潜增效”原则，不得浪费水、电、气、煤、油、办公用品和一切生产原（辅）材料。 第二十五条 必须树立“质量第一”的思想，员工未经领导批准，不得随意更改图纸、工艺流程等，切实提高与确保工作质量和产品质量。 第二十六条 员工必须严格保守公司商业秘密，不得泄露、披露或为他人提供、窃取公司的商业秘密。 第二十七条 员工未经法人授权不得进行下列活动： 一、以公司名义考察谈判签约； 二、以公司名义提供担保或证明； 三、以公司名义对新闻媒体发表意见或信息。 第二十八条 公司禁止下列情形的兼职： 一、利用工作时间或公司资源从事兼职工作； 二、兼职工作对公司构成业务竞争；