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企业员工应有的工作观念和态度企业员工应有的工作观念和态度
明确工作的目的,理解工作就是成功的
基石基石,激发工作热情激发工作热情
重新认识职业观念,用正确的职业态度
来面对工作来面对工作,达成工作绩效达成工作绩效
认识清楚自己的能力,做好职业生涯规
划划,为企业和自己找到最合适的位置为企业和自己找到最合适的位置
2
工作的意义
职业人格
目目目目 录录录录 员工在工作中的工作角色
职业观念职业观念
职业态度职业态度
认识自己认识自己,,作好职业规划作好职业规划
3
影响成功的要素
不怕失败不怕失败 真诚
肯动脑筋 气魄
人格魅力 果断 好学
强烈愿望 勇敢 主动
不折不挠不折不挠 热情热情 忍耐
虚心 宽容
决心 态度80% 信念
进取心进取心 努力努力
雄心 乐观
爱心 其 技 有目标
恒心 他 能 80%
信心信心 7 13
% % 口才
运气
环境 远见
漂亮 能力强能力强
天赋 计划性
背景 人际关系
7%7% 13%13%
4
由内而外全面造就自己
5
个人心智模式修炼
““我们这个社会中我们这个社会中 ,向外看的人太多向外看的人太多, 向内看向内看——
向内看的人太少。”——于丹 积极——消极消极
开放——封闭
接受——拒绝
向外看——
合作——不合作
找外界的原因和借口
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