福建省交通运输企业安全生产标准化达标考评评分表（汽车客运站）.doc

福建省汽车客运站安全生产标准化达标评分表（试行） 拟申请等级:申请企业名称: 拟申请等级: 评容 考内 考评要点 考评方法及评分标准 分值 自评分 考评分 扣分 说明 一、安全 目标35 分 全方目 安作与 L工针标 ①制定企业安全生产方针、目 标和不低于上级下达的安全控 制指标； L查文件，企业制定安全生产方针、目标； 2查文件，安全控制指标不低于上级下达 标准； 3.查文件，安全生产方针、目标和安全控 制指标内容明确、具体、量化、有时限性。 以上条件有任意一项不符合，本项不得 分。 ②制定实现安全工作方针与目 标的措施。 1?查文件，未制定实现安全工作方针与目 标的措施，扣5分。 5 2?中长 期规划 ①制订和实施企业安全生产中 长期规划和跨年度专项工作方 案。 1?查文件，未制定企业安全生产中长期规 划和跨年度专项工作方案，扣5分；计划 不完善，扣2T分；方案不具体，扣2T 分； 2.查文件，未严格执行企业安全生产中长 期规划和跨年度专项工作方案，扣5分。 以上条件有任意一项不符合，申报一级的 本项不得分。  3.年度 计划 ①根据中长期规划，制定年度 计划和年度专项活动方案，并 严格执行。 1?查文件，未根据中长期规划，制定年度 计划和年度专项活动方案，扣5分；方案 不具体，扣2T分； 2.查文件，未严格执行年度计划和年度专 项活动方案，扣5分。 5 考评 内容 考评要点 考评方法及评分标准 分值 自评分 考评分 扣分 说明 一、安全 目标35 分 4.目标 考核 ①将安全生产管理指标进行细 化和分解，制定阶段性的安全 生产控制指标； 1?查文件，未将安全生产管理指标进行细 化和分解，制定阶段性的安全生产控制指 标，扣5分； 2?查文件，未将安全生产管理指标分解到 各职能部门和岗位，扣2-3分。 5 ②制定安全生产目标考核与奖 惩办法； 1?查文件，未制定安全生产目标考核与奖 惩办法，扣5分；办法不具体，扣2-3分。 5 ③定期考核年度安全生产目标 完成情况,并奖惩兑现。 1?查文件，未定期考核年度安全生产目标 完成情况，扣5分； 2查文件，未奖惩兑现，扣2-3分。 5 理和40 管构员 一、「机人分 1.安全 管理机 ①成立安全生产委员会（或领 导小组），下属各分支机构分 别成立相应的领导机构。安委 会职责明确，实行主要领导负 责制； 1.查文件，未成立安全生产委员会（或领 导小组）下属各分支机构未分别成立相应 的领导机构，扣10分； 3.查文件，安委会职责不明确，未实行主 要领导负责制，扣4-6分。 以上条件有任意一项不符合，申报二级的 本项不得分。 !(*★  ②按规定设置与安全生产相适 应且独立的安全生产管理机 构； 1?查文件，按规定设置与安全生产相适应 且独立的安全生产管理机构； 2查文件，安全生产管理机构职责明确。 以上条件有任意一项不符合，本项不得 分。 1卅卄 考评 内容 考评要点 考评方法及评分标准 分值 自评分 考评分 扣分 说明 二、管理 机构和 人员40 分 1.安全 管理机 ③定期召开安全生产委员会会 议。安全生产管理机构和下属 各分支机构每月至少召开一次 安全丁?作例会。 1?查文件，未定期召开安全生产委员会会 议，扣5分；安全生产委员会会议记录不 完整，扣2T分； 2?查文件，安全生产管理机构和下属各分 支机构每月召开安全工作例会不足一次， 扣5分；安全工作例会会议记录不完整， 扣2T分。 5 2.管理 人员配 备 ①按规定足额配备专职安全生 产和应急管理人员。 1?查文件，未按规定足额配备专职安全生 产和应急管理人员，扣10分。 以上条件有任意一项不符合，申报一级的 本项不得分。 !(*★  三、安全 责任体 系45分 1.健全 责任制 ①企业主要负责人、分管领导、 全体员工安全职责明确，制定 并落实安全生产责任制，层层 签订安全生产责任书，并落实 到位； 1?查文件，主要负责人、分管领导、全体 员工安全职责明确； 2查文件，制定安全生产责任制； 查文件，层层签订安全生产责任书； 查文件，定期检查责任制洛实情况、及 时解决执行中的问题。 以上条件有任意一项不符合，本项不得 分。 考评 内容 考评要点 考评方法及评分标准 分值 自评分 考评分 扣分 说明 一一、一责系 1.健全 责任制 ②主要负责人或实际控制人是 安全生产第一责任人，按照安 全生产法律法规赋予的职责， 对安全生产负全面组织领导、 管理责任和法律责任，并履行 安全生产的责任和义务； 1?查文件，主要负责人或实际控制人作为 安全生产第一责任人，未按照安全生产法 律法规赋予的职责，对安全生产负全面组 织领导、管理责任和法律责任，并履行安 全生产的责任和义务，扣5分； 2?抽查相关人员，安全生产责任不明确， 扌口 2T分