邓小平人才人事理论与实践.pdfVIP

  1. 1、本文档被系统程序自动判定探测到侵权嫌疑,本站暂时做下架处理。
  2. 2、如果您确认为侵权,可联系本站左侧在线QQ客服请求删除。我们会保证在24小时内做出处理,应急电话:400-050-0827。
  3. 3、此文档由网友上传,因疑似侵权的原因,本站不提供该文档下载,只提供部分内容试读。如果您是出版社/作者,看到后可认领文档,您也可以联系本站进行批量认领。
查看更多
邓小平人才人事理论与实践 主编孙屹 副主编周国丰 刘国器 钟启泉 余远辉 广西人民出版社 走 方 人 重 阳 恙 理 · 之 合 兴 、 哝 之 乓 丁 张 月 先 元 ι 儿 叭 丰 、 J - 牙 物 人 李 · 视 词 题 生 、 庆 马 记 室 书 副 委 党 区 治 自 目隶 现代化人才与人才现代化(代序) ·自治区党委常委、宣传部部长潘琦(1) 深入学习布小平人才人事理论,做好面向新世纪的人才人事工作 一一自治区人事厅厅长孙屹同志在全区邓小平人才人事理论研讨会 上的讲话…………………………………. (7) 人才人事思想与战略 积极做好人才人事工作,迎接知识经济新时代………余远辉 ( 23 ) 邓小平人才人事理论的时代性和战略性………·罩乃勉 ( 30) 邓小平人才人事理论初探………·陈伟波 ( 43 ) 论邓小平的人才思想……………………………·翁乾麟 ( 53 ) 邓小平新时期人才谋略思想浅探…………·廖望坤 ( 60) 尊重知识,尊重人才是邓小平人才人事理论的核心 ·张淑援 ( 67) 试论邓小平的人才人事思想……………………·廖昌清 ( 73 ) 新时期科学的人才理论…………………. XlJ 东燕 ( 79 ) 论女性成才的主要障碍及发展战略……………韩逸李义勇 ( 86 ) 论邓小平培养跨世纪优秀青年干部的战略思想………马文 ( 92) 人才资源与开发 论知识经济与人才开发………………………………韦胜 ( 10 I) 关于领导班子合理配置的思考………………………张全根(11 0 ) 整体性人才资源开发生议……………………………李秋明(11 9 ) 论杰出创造人才和特征………………………………甘臼恒 ( 1 25 ) 试论我区老年人才资册、常能的开发………李国君草纪映(137 ) 广西人才资源开发生议………………………………赵静 ( 1 44 ) 运用邓小平人才人事理论指导沿海开放区 人事工作的思考…………………………………韦任智(15 1) 人才培养与选拔 准确选用干部加紧培养人才……·周国丰( 159) 实践:选人用人的评判………………………………梁小琳( 168) 人的需要与人才培养…………………………..尹鑫 ( 1 75 ) 基层组织部门必须肩负起造就跨世纪年轻干部队伍 的责任…………………………..区宣传部干部处( 185) 高层次人才需求心理浅析……………………………陈小兰(19 1 ) 论广西人才培养的现状及对策………………………韦明华 ( 200 ) 选拔高科技人才,迎接知识经济挑战………·莫伟 ( 2 1 0) 论邓小平选拔优秀年轻干部的思想…………………张海东 ( 217 ) 论邓小平选拔优秀青年干部的思想…………·韦国基 ( 223 ) 试论我区公安人才的现状与培养……………李向远. (230) 人事制度改革 人事制度改革:创造优秀人才脱颖而出的环境-..曾德盛 ( 239 ) 公开选拔领导干部工作科学化规范化制度化研究…张瑞枝 ( 249 ) 试述建立与社会主义市场经济相配套的现代化企业 人事制度 .…………………………·钟成林 ( 257 ) 深化国有企业人事制度改革…黄鹏 ( 265 ) 略论创造拔尖人才脱颖而出的环境…………………刘宁东 ( 270) 努力营造选人用人的良好环境………………·罗启梯 ( 276 ) 股份制企业人事管理制度研究………贵港市人事局 ( 284) 论保护中华民族中

文档评论(0)

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档