2010-11-22
目录
一、工作总结的定义
二、工作总结的类型
三、工作总结的结构
四、工作总结的格式
五、总结的基本原则
六、工作总结的内容
--概述和叙述(背景、目标等);
--主要工作内容与存在问题;
--经验和教训;
--改进措施与计划
七、对总结的几点建议
一、定义--何为工作总结?
工作总结是对过去某一时期或某
项工作的情况(包括成绩、经验和存
在的问题)的总回顾、评价和结论。
它一般先由公司的高层按照战略需要对各部门进行工
作等级分类,然后由各部门负责人指导,组织员工制定,
最后由人力资源部或管理委员会和公司管理层与员工一致
探讨决定。
二、工作总结类型
从不同的角度,可将总结划分为不同的类别。
--按其性质和内容分:
综合性总结,是对总结对象在一定时期内的所有情况进
行全面反映和评析的总结。如:部门年度总结等
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