成武县人民医院2019年度专业技术人才招聘公告.PDF

成武县人民医院 2019年度专业技术人才招聘公告 成武县人民医院始建于1949年10月，是集医疗、教学、科 研、预防、保健、康复于一体的现代化三级乙等综合性医院，泰 山医学院附属医院，山东省千佛山医院集团成员医院。心内科、 呼吸内科、神经内科、儿科、普外科、骨科、妇产科、重症医学 科等8个学科为菏泽市临床重点专科，康复科为菏泽市中医重点 专科。 为加快人才梯队建设，优化人才梯队结构，根据医院发展需 要和学科建设与专业技术队伍建设规划，2019年度我院面向社会 和高等院校公开招聘专业技术人才，符合条件的人员给予购房补 贴和科研经费资助。 一、招聘对象、基本条件及待遇 （一）紧缺专业技术人才 1、基本条件 （1）高级职称专业技术人员：第一学历为全日制普通高校本 科，学士及以上学位，二级甲等及以上医院工作经历10年以上， 省级三甲医院专业进修经历1年以上，年龄一般不超过45周岁。 确有突出专长的可以适当放宽。 （2）中级职称专业技术人员：第一学历为全日制普通高校本 科，学士及以上学位，二级甲等及以上医院工作经历5年以上， 1 省级三甲医院专业进修经历1年以上，年龄一般不超过38周岁。 确有突出专长的可以适当放宽。 （3）已取得执业医师资格并完成规范化培训的住院医师：第 一学历为全日制普通高校本科，学士及以上学位，年龄一般不超 过32周岁。 （4）已取得执业资格的住院医师：第一学历为全日制普通高 校本科，学士及以上学位，年龄一般不超过28周岁。 （5）高等医学院校或综合性大学医学院本科毕业生：第一学 历为本科，学士学位，一般应为应届毕业生。 2、待遇 来院正式工作，与医院签订聘用/劳动合同或服务协议后，享 受以下待遇： （1）工资及福利待遇 工资待遇和岗位津贴与院内同类岗位同级别人员相同。 根据招聘人才类型给予一次性购房补贴，退休或工作满20 年后，各项考核合格，工作得到院领导及科室人员认可，购房补 贴所有权归属个人。 具体购房补贴标准见下表。 类型 一次性购房补贴 高级职称专业技术人员 20万元 中级职称专业技术人员 15万元 已取得执业医师资格并完成规范化培训的住院医师 8万元 2 已取得执业资格的住院医师 5万元 重点院校/重点学科本科毕业生 3万元 （2）专业技术职务和岗位 聘用人员具备高、中级专业技术职务任职资格的，按照医院 有关规定聘任相应的专业技术职务。有二甲及以上医院临床医技 科室主任、副主任任职经历的，经考核合格后聘任为科室主任（或 享受正职待遇的副主任）、副主任。 （二）高层次专业技术人才：包括国内具有影响力的学科带 头人、具有突出专长的技术骨干及有发展潜力的优秀青年专业技 术人员。 1、学科带头人基本条件 （1）具有高级专业技术职称、硕士研究生及以上学历，具 备一定的学术影响力； （2）临床工作能力强，技术水平处于国内先进、省内领先， 在临床工作中取得显著经济效益和社会效益； （3）有较强的科研管理能力，主持开展过市级以上科研项 目，近3年内获得过市级二等以上科研奖励； （4）有较强的行政管理能力，在三级甲等医院科室管理中 有一定工作经验者优先考虑； （5）担任中华医学会、中国医师协会市级专业学会副主任 委员以上职务、省级主要专业学会委员以上职务者优先考虑；