katz提出管理者应有的技能资料.docVIP

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  • 2019-07-07 发布于湖北
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katz提出管理者应有的技能资料

非營利組織與管理 DATE \@ M/d/yyyy 8/6/2002 教師:侯東成 PAGE 4 Katz提出管理者應有的技能 中層 中層 高層 概念化(抽象化)能力(conceptual skills) 高層 高層 人際關係能力(human skills) 基層 基層 專業技術能力(technical skills) 概念化能力:使命、願景、定位、策略規劃 人際關係能力:溝通、協調、激勵、客戶導向 專業技術能力:作業與工作設計、資源管理、募款、績效評估、行銷、法制 政府(國家) 政府(國家) Who/WhomWhereWhenWhat/WhichWhy/HowNPO企業公民社會 Who/Whom Where When What/Which Why/How NPO 企業 公民社會 同學們: 上列三個圖提供大家一些有關本課程思考的起點,希望大家能從中得到一點收穫。 第一個圖是告訴大家作為一個管理者,在不同層級可能要有的基本能力。如果拿傳統中國兵法上對「將」(管理者)的要求條件智、仁、勇、信、嚴來對照這裡,。智與勇比較像

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