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7A版优质实用文档
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聚焦企业大学
面对随需应变的商业环境,企业大学开始不断追求新的使命,并力求能解决企业长期化发展的需要,即企业高速成长时对杰出人才的需要。
1955年,美国通用电气公司创立了克劳维尔学院。一个被人力资源经理常常提及的是,在过去18年中,GE的杰克-韦尔奇曾250多次出现在教室里,亲自向通用电气公司大约18000名经理和行政管理人员授课。同时,韦尔奇也认为,他一生中最伟大的成就莫过于培养了大批人才。
惠普商学院:帮助中国的重要客户的高层管理者提升管理水平。惠普商学院已将企业大学对外培训的功能发挥到“极至”:惠普商学院所有的培训都面向外部客户开放。惠普商学院这样陈述自己的宗旨:“通过分享惠普公司多年的成功管理经验,帮助惠普公司在华的重要客户及合作伙伴建立企业的管理优势,提高人才竞争力,使其更快地成长以适应中国加入WTO的需要。”
爱立信商学院:向中国的客户和信息产业主管部门提供终身学习的机会和环境。
诺基亚公司:联合北京大学举办EMBA班,培养电信运营商和政府高级官员。
摩托罗拉大学(MU-MotorolaUniversity)
摩托罗拉公司于1979年在其总部芝加哥成立了摩托罗拉大学。这家企业大学成立之初,其目的是为摩托罗拉的员工提供优质的培训。随着摩托罗拉公司事业的发展,很多生产环节都被外包,只留下核心
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