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公司处罚员工通告文件.doc
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公司处罚员工通告
对一些犯错员工予以处罚,并且发出通告,以此其他员
工起到警示作用。下面学习啦小编整理了公司处罚员工通告
范文,供大家参考 !
公司处罚员工通告范文篇一 XX 部门员工 XXX,于
** 年* 月* 日在上班时间内玩电脑游戏,违反公司纪律规定。
公司在多次纪律要求中,一直强调上班纪律、服装要求,但
该员工一直无视公司规定,自身纪律散漫。为杜绝此类现象
的发生,根据公司的上班纪律规定,经部门领导研究决定,
现暂对 XX 部门员工 XXX的违纪行为予以通报批评并警告。
希望全体同事以此为戒 ! 严格遵守公司的管理规定,如再发
生类似现象,公司将给予从重处理 ! 特此通报 !
行政人事部
20× × 年× × 月× × 日
公司处罚员工通告范文篇二 月 16 日,X X 车间员
工 X X 未到公司上班,也未请假,依照公司规章制度视为旷
工一天, 将按公司考勤制度进行处罚, 望各位员工引以为戒 !
相关纪律及奖惩条例
1 、 迟到 5 分钟内罚款 3 元/ 次,5-10 分钟罚款 5 元/
次,10-30 分钟罚款 10 元/ 次,超过 30 分钟扣半天工资。
、 旷工半天扣 1 天工资,旷工 1 天扣 2 天工资,以此
类推。旷工 5 日以上作自动离职处理。
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、 严禁代替他人打卡和委托他人打卡 ( 门口有监控、
打卡机有摄像头拍照 ) ,一经发现,重罚 ; 并对举报者给予奖
励。
、 请假:必须写请假条,手续不完或未办理请假手续
不上班的,一律视为旷工处理。请假 1 天以内 ( 含一天 ) ,由
组长直接签字批准 ; 请假 3 天以内 ( 含三天 ) ,向组长请假,
组长签字后报上一级领导批准 ; 请假 3 天以上的,向组长请
假并报上一级领导交总经理批准。
为了塑造我们自己及公司形象,确保车间生产有序、
稳定、高效进行,及车间现场整洁舒适 ; 请各位员工务必熟
读《员工守则》及《车间 6S 现场管理制度》 ,并严格执行 !
生产部
3-19
公司处罚员工通告范文篇三 各部门、车间:
关于 201x 年 4 月 29 日晚 11:40 左右车间员工刘 xx、
刘 xx、薛 xx、司 xx 与郭 xx 在宿舍发生争执、打架事件的
调查和处理通告如下:
一、事件调查
01x 年 4 月 29 日晚,员工郭 xx 未经行政部同意私自将
外面朋友带进公司宿舍并喝酒,同楼层刘 xx、薛 xx 等也在
宿舍喝酒,约 11:30 分左右双方因言语产生纠纷,在外来
人员的挑衅下, 刘 xx、薛 xx 等人冲进郭 xx 宿舍欧打外来人
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员,郭 xx 维护外来人员进行帮架,后经人劝架拉开。
二、处理结果
根据公司管理制度相关规定,对造事责任人处理如下
如下:
1. 郭 xx 严重违反公司规定:晚上私自带外人进厂喝
酒挑衅闹事是此事件的主要原因,给予罚款 1200 元,立即
开除出厂,外来私自进厂人员交由派出所处置 ;
. 刘 xx、薛 xx 在宿舍喝酒闹事带头动手打人,严重违
反公司规定,给予每人罚款 1000 元,留厂查看一个月后再
处理。
. 刘 xx、司 xx 在宿舍喝酒后闹事协助打架,严重违反
公司规定, 给予每人罚款 800 元,留厂查看一个月后再处理。
. 当班保安刘 xx 未尽到岗位职责,遇事不能及时汇报
处置,罚款 200 元,后勤主管杨立志对宿舍管理监管不力,
罚款 200 元。
. 即日起,公司内不准卖酒、员工不准带酒进公司、宿
舍内不允许任何人喝酒,一经发现给予罚款 500 元处罚。
. 即日起,凡私自带人进厂者,查证属实后给予当事人
罚款 1000 元并开除出厂的处罚,同时将非厂人员以扰乱公
司管理送派出所处置 !
希望全厂人员以此为戒,切实遵守公司相关规定,特
此通报 !
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行政部
20xx-5-3
看了公司处罚员工通告还看
1. 员工违反公司规定通告
2. 公司员工处罚通告范文 5 篇
3. 公司员工处罚通知范文 6 篇
4. 公司处罚员工通告范文
5. 关于员工处罚通告范文
6. 员工罚款通告范文 3 篇
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