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屮国软科学2015J2,49-62 工作转换能否提升农民工就业质量? 明娟王明亮 广东工业大学经济与贸易学院 导出/参考文献关注 分享 收藏打印 摘要： 工作转换被认为是从业者提升就业质量最快和最有效的一种方式,而农民工非农 职业转换频繁己经成为当前城市劳动力市场一个普遍现象,工作转换能否有效提 升其就业质量?本文利用RUMTC2008-2010面板数据,在区分受雇就业和自营就业 的情况下,探讨了工作转换对农民工就业质量的影响，结果发现:从就业质量总指 数来看，工作转换显著降低了受庭就业者的就业质量，而对自营就业者的就业质 量的影响并不显著。而将就业质量通过分指标表示时，发现工作转换降低了受雇 就业者的收入、养老保险的参保率和劳动合同的签订率，增加了劳动时间。而对 自营就业者而言，工作转换对工作吋间和收入有显著负影响，但对养老保险参与 率的影响不显著。而采用“三年内是否变换过工作”重新定义工作转换,估计结 果仍具有较强的稳健性。 关键词： 工作转换;就业质量;受雇就业;自营就业; 作者简介：明娟（1980-）,女，湖北黄石人，广东工业大学经济与贸易学院“青年百 人计划”特聘副教授，博士，研究方向：劳动力流动、就业。 收稿日期:2015-08-24 基金：国家社科基金重点项目“推动更高质量的就业研究”（项目编 号：13AZD005）;国家社科基金青年项目“劳动迁移与农民工回流动态决