2018年制度培训课件.pptVIP

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  • 2019-02-16 发布于天津
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第一章; 第一节 餐饮部培训规则; 我坚决服从上级下达的任何工作指令,坚决做到服从、服从、绝对服从。; 最高素养: 静悄悄!;考勤;学习规则;3、学员如讨论的问题或培训的内容理解不清时,须举手提问,告知培训主管、领班,以便及时解释清楚; 4、提问时学员应起立,言词清楚明了; 5、学员要及时复习培训内容,以备次日小测,从而查知学习进度情况;;行为准则 ;4、学员必须爱护培训场所一切培训器材,不得私自调试设备,损坏酒店的财产照价赔偿并受相应处分; 5、任何学员盗取他人物品或财产将解雇; 6、学员之间必须互相关心、互相帮助; 7、不准在培训场所恶作剧、嬉闹、打斗及做与培训无关的事 ;第二节;为提高我们的自身素质和酒店意识,体现主人翁精神,树立五洲佳豪新形象,特制定以下规章制度: 1、同事之间要相互尊重、相互帮助、团结一致不拉帮结派,不打架斗殴,工作时间要相互用尊称;;;4.讲究仪容仪表、礼节礼貌,注重个人形象,有强烈的酒店人意识。 5、绝对服从上级的工作安排,不得顶撞上司,认真完成上级交办的每一件事,工作中有不同意见时要先服从、后上诉; 6、当班时间严格按酒店的操作程序操作,不得违反操作程序;;;9、要节约用水、电、气,下班之前要检查水电气的开关,确保万无一失。 10、下班后不许在营业场所逗留,不许身着便装进入酒店营业场所,

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