东方管理智慧--儒道禅的研究视阈.pptVIP

浙江省国家安全厅培训课件 东方管理智慧 ——儒道禅的研究视阈 张 应 杭 浙江大学法学院/管理学院教授 兼：美国南哥伦比亚大学MBA课程讲座教授 澳门科技大学管理学院MBA兼职导师 Email: zhangyhhz@zju.edu.cn 东方管理智慧：儒道禅的研究视阈 一、管理与中国特色的管理 1、管理学中的“术”与“道” 如果说西方管理学以“术”见长的话，那么，中国传统的管理智慧则以“道”为尊。 这是东方管理智慧的精髓。 2、现代管理学中的“中国智慧热” 中国传统文化智慧对现代管理水平之提升的绩效，自20世纪80年代以来，却成为西方管理学界的热门话题（Cynthia Montgomery,2004)。 东方管理智慧：儒道禅的研究视阈 3、中国古代文化传统的形成 与儒道佛三教合一 形成于3000年前的中国传统文化内容博大，在春秋战国时期就有“百家争鸣”一说。 我们主要讨论儒道佛的管理思想。 事实上，今天西方管理学界最关注的除了兵家的谋略思想外，也正是儒（新儒家）、道（新道家）佛（中国禅）的智慧。 东方管理智慧：儒道禅的研究视阈 ? 儒家强调道德的力量: “道之以政，齐之以刑，民免而无耻；道之以德，齐之以礼，有耻且格。