人力资源部工作报告(精要凝练PPT).pdf

XX公司 人力资源部工作报告人力资源部工作报告 Eva_Guan 1 1 目目 录录 年度工作总结 CONTENTSCONTENTS 2 年度工作布署 Eva_Guan 1 人力资源指标分析人力资源指标分析 2 主要工作完成情况主要工作完成情况 工作总结工作总结 3 工作亮点工作亮点 4 存在的问题存在的问题存在的问题存在的问题 Eva_Guan 1. 人力资源指标分析 aa 人力成长趋势人力成长趋势 bb 公司人力分布分析公司人力分布分析 cccc 人员职类结构人员职类结构人员职类结构人员职类结构 dd 年龄结构年龄结构 ee 性别结构性别结构 ffff 人均产能趋势分析人均产能趋势分析人均产能趋势分析人均产能趋势分析 gg 人才招募渠道分析人才招募渠道分析 hh 离职率趋势分析离职率趋势分析 iiii 离职原因分析离职原因分析离职原因分析离职原因分析 Eva_Guan 人力资源指标分析 人力成长趋势分析人力成长趋势分析 产能稳定产能稳定，效率提升效率提升 试生产人力储备 结论 ： 结论 ： 自6月份起人力稳步上升，可基本满足公司生产经营需要。 Eva_Guan 人力资源指标分析 公司人力分布 结论结论 ：： 生产相关单位人力占85%，非生产相关单位人力占15%，处合理水平。 Eva_Guan 人力资源指标分析 人员职类结构 结论结论 ：： 高层1%、管理层6%、现场管理2%、职员12%、普工78%整体结构较为合理。 Eva_Guan 人