哈尔滨学院直聘系列评审标准试行.DOCVIP

PAGE \* MERGEFORMAT 20 哈尔滨学院直聘系列专业技术职务评审办法 （试行） 第一章 总 则 第一条 为进一步做好我校高校教师、科学研究、工程、实验和图书资料系列专业技术职务评聘工作，根据《黑龙江省人事厅关于在我省高等学校进一步开展直接聘任工作有关问题的通知》（黑人发〔2005〕37号）文件精神，结合我校实际情况，制定本评审办法。 第二条 专业技术职务评审工作，坚持从学科建设、岗位需要出发，通过专业技术职务的评审，推动我校人才队伍建设。 第三条 专业技术职务评审工作，坚持德才兼备的正确导向，在全面考核参评人员的思想政治及工作表现、业务水平的基础上，突出考核其任职期间的工作实绩。 第四条 专业技术职务评审工作，坚持严格标准、规范程序和公开、公平、公正原则。 第五条 本评审办法适用于在我校从事教育教学、科学研究、工程、实验、图书资料工作的专业技术人员。 第二章 申报资格 第六条 遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党的领导，认真贯彻执行党的教育方针。 第七条 遵守学校的规章制度，具有良好的职业道德，恪守学术规范，自觉维护学校声誉。 第八条 具备全面履行本岗位职责的能力，积极完成本职工作及所在单位安排的相应工作，任现职以来年度考核合格以上。 第九条 学历、学位与资历要求 一、符合下列条件之一者，可申报中级任职资格： （一）具有硕士学位，从事专业技术工作2年； （二）全日制本科毕业并获得学士学位，从事专业技术工作5年，可申报讲师、助理研究员任职资格； （三）本科毕业并获得学士学位，从事专业技术工作5年，可申报工程师、实验师和馆员任职资格。 二、符合下列条件之一者，可申报副高级任职资格： （一）取得博士研究生学历、学位，任中级职务至少2年； （二）取得硕士研究生学历、学位后获得论文博士学位，任中级职务至少3年; （三）同等学历硕士取得论文博士学位，任中级职务至少4年； （四）具有硕士研究生学历和学位，任中级职务至少5年; （五）具有同等学历硕士或专业硕士学位，任中级职务至少6年； （六）本科毕业并获得学士学位，任中级职务8年以上，可申报高级工程师、高级实验师和副研究馆员任职资格。 三、符合下列条件之一者，可申报正高级任职资格： （一）具有博士研究生学历和学位的博士后出站人员，任副高级职务至少4年； （二）具有博士研究生学历和学位，或取得论文博士学位的博士后出站人员，任副高级职务至少5年； （三）获得论文博士学位，任副高职职务至少6年； （四）具有硕士研究生学历和学位，任副高级职务至少7年； （五）具有同等学历硕士或专业硕士学位，任副高级职务至少8年； （六）本科毕业并获得学士学位，任副研究馆员10年以上，可申报研究馆员任职资格。 （七）对本科毕业并获得学士学位，任副教授10年以上，具备教授任职资格评审条件，且年满58周岁者开辟“绿色通道”，可破格申报教授任职资格。 四、申报社会科学研究系列专业技术职务任职资格者所学专业需为人文社科类；申报自然科学研究系列专业技术职务任职资格者所学专业需为理工类；申报图书资料系列专业技术职务任职资格者所学专业不做限定；申报高校教师、工程和实验系列者所学专业与现从事专业必须一致或相近，否则不能按其取得的学历和学位申报相应专业技术职务任职资格。 第十条 获取及处理信息能力 一、外语要求 除符合免试条件的人员外，外语成绩必须达到规定标准。 二、计算机要求 除符合免试条件的人员外，计算机成绩必须达到规定标准。 第十一条 申报高校教师系列者，必须通过教育教学水平能力测试，并取得合格成绩。测评工作由校督导部门负责组织实施。 第十二条 有下列情形之一的，当年不允许申报： 一、弄虚作假，或窃取他人学术成果的； 二、经有关部门鉴定，发生责任事故的； 三、受到党纪、政纪处分未满处分期的； 四、有严重健康疾患，一年以上不能坚持正常工作的； 五、依照法律法规有关规定，其他情形不能申报的。 第三章 高校教师系列任职资格评审条件 第十三条 讲师任职资格评审条件（1、2、3、4为必备条件，5、6、7、8、9可任选其二） 1.承担1门以上课程的辅导或主讲任务，其中公共课教师年均教学工作量不少于144学时，专业课或专业基础课教师年均工作量不少于30学时，且教学质量综合评价结果均为合格以上； 2.有半年以上的中小学工作或企业实践工作，或学生思想政治工作经历； 3.独立或作为第一作者，在B级以上期刊上发表1篇论文，或在C级期刊上发表2篇论文； 4.参与编写正式出版的B级以上著作1部，本人编写部分在2万字以上； 5.获得过D级以上科研或教学成果奖励(前五名有效); 6.作为指导