劳动者权益保护全文.docxVIP

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  • 2019-03-17 发布于江苏
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HYPERLINK / 赢了网 HYPERLINK HYPERLINK / 法律咨询 遇到劳动法问题?赢了网律师为你免费解惑!访问 HYPERLINK 劳动者权益保护法全文   核心内容:劳动者,尤其农民工有时会遇到被拖欠工资、支付劳动报酬不合理等现象,有的甚至被骗倒贴钱财。对此 HYPERLINK / \o 赢了网 赢了网小编通过劳动者权益保护法全文介绍了劳动者应当怎样依法保护自己的权益。   一、就业年龄   我国最低就业年龄为16周岁。严禁使用童工,对违反规定招用了童工的单位或个人,由劳动部门责令其将童工送回原居住地,所用费用,全部由用人单位负担,并视情节给予行政处分或罚款。   二、劳动者应享有的权利   (1)享有平等就业和选择职业的权利。   (2)有取得劳动报酬的权利,用人单位应当按月以货币形式支付给劳动者本人工资,不得无故拖欠或克扣工资。劳动者在法定节假日、婚丧假期间及社会活动期间也应当有权利取得工资。   (3)有休息、休假的权利。用人单位应保证劳动者每周至少休息一天,每日工作不应超过8小时,平均每周工作不应超过44小时。如果用人单位由于生产需要而延长工作时间,应与劳动者协商,每天最长不超过3小时。   (4)有获得

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