新入司员工安全培训.pdf

  1. 1、本文档共44页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
新入司员工 新入司员工 安全培训 安全培训 前言 前言 安全,是个老生常谈的话题。 安全,是一个持续的话题。 今天大家来到集团,我们有责任使大家有一个安全的 开始。安全与健康,不是一些乏味的工作任务和令人厌烦 的规则。它不仅保护你目前的安全与健康,并保护你未来 的健康。 关于“安全” 关于“安全” 18~24岁间的青年人发生工伤事故的概率要 18~24岁间的青年人发生工伤事故的概率要 比其他年龄段的工人高50%,新参加工作的青年 比其他年龄段的工人高50%,新参加工作的青年 工人和无工作经验的工人在开始工作的第一个月内 工人和无工作经验的工人在开始工作的第一个月内 ,受到伤害的概率是其他工人的5倍多。 ,受到伤害的概率是其他工人的5倍多。 安全培训的主要内容 安全培训的主要内容 关于安全的理解 正确使用和佩戴劳动防护用品 安全色和安全标志 机械设备的危险因素及防护 厂内交通安全常识 消防常识 工伤及应急处理 关于“安全” 关于“安全” 什么叫“安全”? S=1- D 安全=绝对? 安全=一种状态。 关于“安全” 关于“安全” 四不伤害  不伤害自己!  不伤害别人!  不被别人伤害!  保护他人不受伤害! 关于“安全” 关于“安全” 要做到四不伤害,我们应在工作前思考下列问题: 我是否了解这项工作任务,我的责任是什么? 我是否了解这项工作任务,我的责任是什么?  我具备完成这项工作的技能吗?  我具备完成这项工作的技能吗?  这项工作有什么不安全因素,有可能出现什么差错?  这项工作有什么不安全因素,有可能出现什么差错?  万一出现故障我该怎么办?我该如何防止失误。  万一出现故障我该怎么办?我该如何防止失误。 作业安全要求 作业安全要求 A. 操作前的检查: A. 操作前的检查: 作业的安全要求 作业的安全要求 案例: 案例: 2009101811:50 X210#8:00 作业的安全要求 作业的安全要求 B. 信号联络与信息沟通: B. 信号联络与信息沟通:

文档评论(0)

xingyuxiaxiang + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档