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XXX小学 行政管理工作意见 （经学校行政、村小主任教师、教师代表修订通过〉 TOC \o 1-5 \h \z HYPERLINK \l bookmark11 \o Current Document 1、 XXX小学教师工作考核意见 2) HYPERLINK \l bookmark13 \o Current Document 2、 xxx小学教学常规考核细则 (6) HYPERLINK \l bookmark15 \o Current Document 3、 xxx小学教学奖惩暂行条例 (9) HYPERLINK \l bookmark17 \o Current Document 4、 xxx小学教师考勤工作意见 (11) HYPERLINK \l bookmark19 \o Current Document 5、 xxx小学行政管理条例 (13) 6、xxx小学组织纪律、清洁卫生、课间操检查评比 细则 (18) 7、 XXX小学教育成果奖励办法 (20) 8、 XXX小学关于中级职称推荐教育教学实绩评分办 (22) 9、大足县教育委员会关于规范教育系统工作人员请假制度 及假期待遇处理有关事宜的通知(附件) (24) XXX小学教师工作考核意见 为了认真贯彻大足县教育事业发展“十一五”规划，进一步落实县委县 府《关于实施科教兴县战略深化教育改革全面推进素质教育的决定》，端正 办学思想，加强常规管理，激发广大教师教书育人的积极性，推动教研、教 改工作顺利进行，全面提高教育教学质量，巩固“两基”、“普实”成果，为 建设社会主义新农村培养创新型人才奠定坚实基础，现结合我校实际，特制 定本意见。 一、 指导思想 以邓小平理论和党的十七大精神为指针，按照江总书记“三个代表”的 要求，深入贯彻全国和市、县教育工作会议精神，认真落实我县教育规划， 加快我校教育改革与发展步伐，培养学生的创新精神和实践能力，不断提高 学校办学水平，努力实现“一切为了孩子的发展”的办学目标和“严格管理 创特色，全面发展加特长”的办学思路，因而学校特对教师进行德、能、勤、 绩全面考核。考核根据评分标准和教师的工作量化打分，同时设嘉奖分；记 分采取上不封顶，下不保底的办法，并按规定加分或扣分。学校根据两期的 考核情况对教师个人进行奖惩；并把考核成绩作为教师年度考核和评先晋级 的重要依据。 二、 考核内容及标准 （一）师德师风（5分） 遵守国家的法律法规和教育的各项方针政策;遵守教育行政主管部门和学 校制定的各项规章制度；遵守教师职业道德规范；勤学上进，知荣明耻，爱 岗敬业，爱生如子，爱校如家；敢于弘扬正气，同一切歪风邪风做斗争。 （二）德育工作（10分》 1、每期有班、队干部计划，有活动记载，有总结。按规定配备班干部， 并能发挥作用。（2分） 2、积极参加学校组织的节目、庆典等活动，并在各类活动中取得好效 果。定期开展中队和班队活动（2分） 3、 教室布置合理，有班风、学风；有学习园地、卫生角，定期更换黑 板报；教室桌凳整齐，各类设施设备无损坏现象。（2分） 4、 班上班风正，学风好，遵守纪律，有礼貌，讲文明，爱清洁；礼仪 常规贯彻落实好，团结互助，争做好人好事；无重大事故发生。（4分） 5、 纪律、清洁、课间操评比，以量化评分作为评选先进班集体、优秀 班主任、优秀教师和年度考核评优的重要依据。（另见细则） （三）、教学工作（40分） 教学工作中教学质量差实行“一票否决制”，所教学科在本年级排名倒 数第一者不得评优、评先。教学工作具体要求另见细则。 （四）、“八率”要求（10） 1、入学率：6-12周岁学龄儿童入学率必须达到100%,以班为单位落 实到人；凡达到要求者记满分，每减少1%扣除1分；有无故排斥学龄儿童入 学者，当事人记零分。（2分） 2、 巩固率：在校学生年巩固率必须达到99. 5%,达到要求者记满分，每 流失一个学生扣除1分。对少报学生人数者扣1分。新转入的学生不能算原 班巩固率。（2分） 3、 合格率：语、数等学科单科学业成绩合格率一、二年级达93%,村小 95%；中心校三年级达91%,村小三年级93%,四年级达93%；五、六年级90%。 凡达要求者记满分，每降低1%扣1分。（3分） 4、 辍学率：在校学生辍学率不得超过1%,每上升1%扣1分。（2分） 5、 7—12岁残疾儿童入学率不低于85%； 15周岁人口中初等教育完成率 不低于98%；毕业学生体育合格率达90%以上；在校学生行为规范合格率99% 以上。以上各率每低于1%扣0. 5分。（2分） 未统一考核学科的教师，其几率参照所教班级的几率得分。 （五） 出勤（20分） （另见细则） （六） 学校分配工作、集体活动（5分） 在学校分配的工作和集体活动中，服从分配，按时