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内江市市政工程管理处 公开考核招聘工作人员简章 根据《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》（川人发〔2006〕9号），为多渠道多层次广纳优秀人才，根据工作需要，内江市市政工程管理处拟面向全国公开考核招聘工作人员，现公告如下：矚慫润厲钐瘗睞枥庑赖賃軔朧碍鳝绢懣硯涛镕頃赎巯驂雞虯从躜鞯烧。 一、考核招聘岗位及名额 招聘岗位：工程造价员 招聘名额：1名 二、考核招聘范围及条件 （一）范围：面向全国。 （二）基本条件 1.具有中华人民共和国国籍； 2.遵纪守法，品行端正； 3.具有聘用岗位要求的专业知识及工作能力； 4.身体健康，体检合格，具有能正常履行本岗位工作职责的身体条件。 （三）岗位条件 大学专科及以上学历，工程造价或机械电子工程专业，具有工程类中级以上专业技术职务任职资格，具有工程造价员资格证书，年龄45周岁以下（1969年9月30日以后出生）。聞創沟燴鐺險爱氇谴净祸測樅锯鳗鲮詣鋃陉蛮苎覺藍驳驂签拋敘睑绑。 三、考核招聘程序 1、发布信息：在内江市人民政府门户网站群内江市住房和城乡建设局（ HYPERLINK /008511403/ /008511403/）发布招聘信息、报名及资格审查、考核、确定拟聘人选、体检、政审、公示及聘用。残骛楼諍锩瀨濟溆塹籟婭骒東戇鳖納们怿碩洒強缦骟飴顢歡窃緞駔蚂。 （一）发布信息 通过内江市人民政府门户网站群内江市住房和城乡建设局网站发布招聘信息。 （二）报名及资格审查 报名及资格审查时间：2014年11月3日至11月9日，上午8： 报名及资格审查地点：内江市东兴区西林大道366号，内江市市政工程管理处政工科。 本人须持下列相关证件、资料参加报名及资格审查： 1.身份证原件及复印件； 2.有效的学历与学位证书原件及复印件（有工作经验要求的需提供相关的证明材料）； 3.专业技术职称、资格证书原件及复印件。 （三）考核 成立考核组对报名者进行德、能、勤、绩、廉以及工作和专业能力等方面情况进行综合考核，并由内江市市政工程管理处领导班子集体研究择优确定拟聘用人员。彈贸摄尔霁毙攬砖卤庑诒尔肤亿鳔简闷鼋缔鋃耧泞蹤頓鍥義锥柽鳗铟。 （四）体检 由用人单位组织拟聘人员进行体检。体检的项目和标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》、修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检操作手册（试行）》以及《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发[2012]65号）执行。其中，乙肝检测项目按国家人社部、教育部和卫生部 HYPERLINK /201049/201049113100_r_346.html 《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》的要求执行。謀荞抟箧飆鐸怼类蒋薔點鉍杂篓鳐驱數硯侖葒屜懣勻雏鉚預齒贡缢颔。 （五）政审及公示 体检合格后，用人单位对拟聘人员进行政审，政审由用人单位和主管部门具体组织实施，主要对体检合格人员的政治素质、业务能力、道德品质、遵纪守法等情况进行考察。在职人员需征求原所在单位意见；非在职人员应由其户籍所在地的公安机关或其人事档案管理机构出具相应的证明材料；应、往届未就业高校毕业生以查询其人事学籍档案作为考核依据。厦礴恳蹒骈時盡继價骚卺癩龔长鳏檷譴鋃蠻櫓鑷圣绋閼遞钆悵囅为鹬。 政审后认为不符合聘用条件的不予聘用，并对政审合格的人员进行为期7天的公示，公示期间接受社会监督。举报应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。拟聘用人员公示结束后，没有反映问题或反映的问题不影响聘用的，经市招聘主管机关审定同意后办理聘用手续；对反映有问题并查有实据，且不符合聘用条件的，不予聘用；对反映有问题，但一时难以查实或难以否定的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。茕桢广鳓鯡选块网羈泪镀齐鈞摟鳎饗则怿唤倀缀倉長闱踐識着純榮詠。 （六）聘用 根据考察和体检情况，确定聘用人员并按程序报批后按规定办理聘用手续，实行试用期制度。 四、其他事项 1.为保证招聘工作的顺利进行，招聘工作要自觉接受纪检监察和社会各界的监督，严禁徇私舞弊。在任何环节，若有违反规定或弄虚作假，一经查实，取消报名资格或聘用资格，已聘用人员一律解聘。鹅娅尽損鹌惨歷茏鴛賴縈诘聾諦鳍皑绲讳谧铖處騮戔鏡謾维覦門剛慘。 2.本公告由内江市住建局负责解释。 咨询电话： 0832-2024209 0832-2023093 监督举报电话： 0832-2289950 附件：1. 内江市市政工程管理处公开考核招聘工作人员职位一览表 2. 内江市市政工程管理处公开考核招聘报名登记表 2014 年 10月 内江市市政工程管理处 职位 人数 学历、专业 1 大学专科及以上学历，工程造价或机械电子工程专业，具有工程类