《浙江大学毕业生就业工作先进集体和先进个人评奖办法（.docVIP

浙江大学关于印发《浙江大学毕业生就业工作先进集体及先进个人评奖办法（2012年6月修订）》的通知 浙大发就业〔2012〕1号 ? ? 各学部、学院（系），各部门，各校区管委会，直属各单位： 现将《浙江大学毕业生就业工作先进集体及先进个人评奖办法（2012年6月修订）》印发给你们，请遵照执行。 ? ? 二○一二年六月八日 浙江大学毕业生就业工作先进集体 及先进个人评奖办法 （2012年6月修订） 第一条 为主动做好毕业生就业工作，不断提高毕业生的就业质量，让更多毕业生到国家急需人才的重点领域、重点行业和基层单位就业，结合我校实际，特制定本办法。 第二条 学校设就业工作先进集体达标奖、鼓励奖及优胜奖，一次性奖励现金分别为1000元、2000元、3000元，同时在下一年的就业工作中予以经费奖励；设就业工作先进个人奖、就业工作贡献奖，一次性奖励1000元/人。 第三条 申请就业工作达标奖的条件为：毕业生初次就业率在95%以上或比上年提高5个百分点，且毕业生就业管理工作规范。 第四条 申请就业工作鼓励奖除符合就业工作达标条件外，还应符合下列六个条件之一： (一)本科毕业生国内考研录取率（含免试研究生）与出国率之和超过60％且赴世界100强大学（世界100强大学名单来源于当年泰晤士报世界大学排名）海外升学比例高于学校平均水平（比上年下降5个百分点的取消资格）；或本科毕业生国内考研录取率（含免试