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南華大學102學年度第2學期
企業管理系管理科學碩士專班碩士論文側邊編號
※紅色表修改題目(準碩士推薦函需從簽名)
Thesis
日期
姓名
論文題目
102001
5/28
(三)
指導教授:范惟翔
研究生:顧清塗
服務品質、促銷與企業形象對顧客購買意願的影響探討-以嘉義縣市加油站為例
102002
5/28
(三)
指導教授:范惟翔
研究生:陸建翔
消費者外食早餐購買意願之研究-以嘉義市加盟連鎖早餐店為例
102003
5/28
(三)
指導教授:黃國忠
研究生:黃國書
軍訓教官之社會支持、工作滿意度及幸福感關係研究-以雲嘉南地區高中職軍訓教官為例
102004
6/3
(二)
指導教授:紀信光
袁淑芳
研究生:趙偉智
服務品質、工作態度、顧客忠誠度、顧客滿意度關係之研究-以嘉義地區銀行往來客戶為例
102005
6/6
(五)
指導教授:范惟翔
研究生:陳沛綺
地方稅務機關之e化服務對民眾使用行為意向之研究
102006
6/6
(五)
指導教授:范惟翔
研究生:黃柔
量販店促銷活動、體驗行銷與顧客滿意對顧客購買意願之研究-以嘉義市為例
102007
6/11
(三)
指導教授:褚麗絹
研究生:羅云秀
組織公平、組織學習、專業承諾對服務導向組織公民行為影響之研究-以彰雲嘉四縣市專任人事人員為例
102008
6/11
(三)
指導教授:褚麗絹
研究生:林炫宇
教練領導行為、團隊凝聚力、心流體驗對選手滿意度影響之研究-以嘉義市國中小球隊為例
102009
6/13
(五)
指導教授:范惟翔
研究生:黃福銘
宗教行銷模型之建構與關係研究
102010
6/13
(五)
指導教授:范惟翔
研究生:黃貞愷
企業粉絲專頁之影響效果研究-運用認知情感行為模式
102011
6/17(二)
指導教授:郭東昇
研究生:紀聰閔
學生宿舍經營績效之實證研究-以台糖學苑為例
102012
6/17(二)
指導教授:黃國忠
研究生:王凱弘
領導風格、工作壓力、工作滿足及離職傾向關係之研究-以空軍某基地後勤人員為例
102013
6/17(二)
指導教授:黃國忠
研究生:林業展
參與動機、休閒效益、工作滿足與工作績效關係之研究-以馬拉松跑者為例
102014
6/17(二)
指導教授:黃國忠
研究生:鍾開屏
社會支持、幸福感與工作績效之研究-以空軍嘉義基地人員為例
102015
6/17(二)
指導教授:黃國忠
研究生:張健豪
空軍二代機修護人員的工作壓力、組織承諾、工作滿意度、工作績效關係之研究-以空軍嘉義基地為例
102016
6/18
(三)
指導教授:黃國忠
研究生:林嘉信
領導型態、工作滿足與組織承諾關係之研究-以國軍某後勤保修補給指揮單位為例
102017
6/18
(三)
指導教授:黃國忠
研究生:吳主偉
救災人員學習態度、學習滿意度與學習成效關係之研究-以急流救生為例
102018
6/26
(四)
指導教授:袁淑芳
研究生:曾琪雯
國內指數型股票基金的淨值與操作績效、績效持續性之關係分析
102019
6/26
(四)
指導教授:袁淑芳
研究生:江家驊
國內中小型股票共同基金之績效及持續性評估
102020
6/27
(五)
指導教授:郭東昇
研究生:陳昱宏
國軍後勤單位人力委外對修復工作之影響-以空軍某基地後勤人員為例
102021
6/27
(五)
指導教授:郭東昇
研究生:于之浩
個性咖啡店商店印象、服務品質、顧客滿意度之研究
102022
6/27
(五)
指導教授:褚麗絹
研究生:蔡俐萍
國民中學組織健康、教師心理資本與教師效能關係之研究-工作投入的中介效果
102023
6/27
(五)
指導教授:郭東昇
研究生:許鈺承
體驗式行銷、顧客滿意度與行為意向之研究-以嘉義觀光景點為例
102024
6/27
(五)
指導教授:褚麗絹
研究生:黃致賢
國小教師專業發展評鑑、組織學習、工作投入與教師效能關係之研究
102025
6/27
(五)
指導教授:郭東昇
研究生:趙昕儀
信任關係、工作滿足、知識分享與組織創新關係之研究-以空軍嘉義基地為例
102026
6/27
(五)
指導教授:褚麗絹
研究生:陳美莉
市場導向、創新能力、組織學習及持久性競爭優勢關係之研究
102027
6/27
(五)
指導教授:褚麗絹
研究生:李碧雲
穀倉閒置空間再利用之可行性研究-以中埔鄉農會為例
製表日期:103年6月27日
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