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市园林管理处平安建设工作总结 市园林管理处平安建设工作总结 根据城建局转发的建设部《关于建设系统深入开展平 安建设的意见》的通知要求，我处结合本单位实际，把开 展平安建设与平安榆林相结合，把群众关心的热点问题作 为工作重点，积极全面推行平安建设，认真贯彻落实，较 好地完成了 XX年年平安建设任务。现将我处安排部署XX 年年平安建设工作总结如下： 一、完成的主要工作 （一）切实加强领导工作 处领导班子高度重视平安工作，把平安建设摆在重要 位置，列入重要议事日程，列入工作计划和长远规划，列 入领导目标责任制。处主任、书记是园林处平安建设的第 一责任人，处内成立平安建设领导小组，主任高文智任组 长，书记陈榆平任副组长，刘贵生、苗艳娥和丁振清为小 组成员，下设办公室，由刘贵生任办公室主任。处内共分 六个平安小区，单位机关为一个小区，四个园林管理所为 四个小区，管护队为一个小区，管理所、管护队负责人和 办公室主任为各小区的第一责任人。按照“谁主管、谁负 责”的原则，层层建立领导责任制、工作责任制和岗位责 任制，把平安建设的各项任务落实到单位、岗位，落实到 责任人。 （二）加大投入，完善设施 为了确保平安建设工作的顺利进行，我单位在财务室 和业务室等重要部门安装了防盗门窗，为治安员和督查员 购置了设备，为防汛抢险队员购置了雨衣、雨鞋等防护设 施，为了防止和及时发现水车在运行中的意外情况，我们 还投资15000多元安装了 gps卫星监控系统，为我处的平 安建设工作奠定了物质基础。 （三）加强学习，开展园林绿化综合治理工作 以提高全单位工作人员依法行政意识为重点，大力推 进全单位工作人员的学法用法工作，因人施教，采取学习、 举办法制讲座、开展法律知识竞赛、上法制课等形式促进 法制宣传教育向纵深开展。坚持每周两次政治、业务学习, 一月一次普法教育，主要学习《公民道德建设实施纲要》、 《行政许可法》、《榆林市城市绿化管理办法》等法律法规; 以建立普法工作机制为依托，建立起一个法制宣传教育、 依法治理的平台，对全体工作人员特别是执法人员等重点 对象进行法制宣传教育，增强其法制观念，开展好园林绿 化行业治安环境整治工作。 （四）建立健全矛盾调解网络 各管护段实行领导责任制、定期召开例会、分工负责 制、联防联动制、责任追究制，加大矛盾纠纷排查调处工 作力度。按照“及时排查，各负其责，工作超前，预防为 主”的原则，把解决事关群众切身利益的实际问题和影响 稳定的突出问题作为排查调处的重点，积极从源头上解决 问题，对园林绿化纠纷做到早发现，有人管，控制住，把 纠纷激化案件减少到最低限度。办公室除了负责来访人员 的接待工作外，还及时掌握民情动态，把接待上访工作做 细、做实，把各种矛盾解决在了萌芽状态，有效防止了互 相串联、越级上访的现象发生。 （五）积极参加社会治安综合治理宣传月活动 我处以构建和谐社会为目的，认真组织实施开展了社 会治安综合治理宣传月活动，宣传中共中央、国务院《关 于进一步加强社会治安综合治理的意见》，省委、省政府 《关于加强社会治安综合整治的若干意见》及市区有关社 会治安治理工作文件精神。《榆林市城市园林绿化管理办法》 以及防火和保护园林树木知识。制作社会治安综合治理专 栏一块，不定期更换版块内容。 （六）建立健全平安建设各项制度和考核奖惩机制 为了深入开展平安建设工作和创建市级平安单位，我 们制订了《办公楼安全管理暂行规定》、《文明安全楼公约》、 《治安员岗位职责》和《门卫制度》等规章制度，并且挂 牌上墙。 处内把平安建设的成效作为检验各所干部工作水平的 重要标准，列为干部考核的重要内容。工作中加强了对平 安建设工作的督促检查，对工作扎实、成效显著的科室、 部门和个人予以表彰，对因工作失职、渎职引发影响稳定 重大问题的，实行一票否决，取消其评先评优资格，并严 肃追究相关人员的责任。 （七）各绿化区、管护段做好了防火工作 进一步转变思想观念，完善各项措施，加强绿化区防 火力度。绿化区防火工作一是要从短期防火、季节性防火 向长远防火转变，未雨绸缪，做好了绿化区防火规划工作, 每个绿化区都安装禁火警示牌；二是要从被动防火向主动 防火转变，及早清理绿化区内的死树、枯枝和枯草，并加 强巡查，对火情争取早发现、早扑灭；三要从单纯绿化区 防火向办公楼，库房等各生产、管理场所全面防火转变, 防患于未“燃四是由业余扑火向专业扑火转变，普及了 防火、扑火知识，保证了扑火人员的安全，并逐步建立专 业防火队伍。在全处干部职工的共同努力下，今年我处管 辖的绿化地段没有发生一起重大火灾。 （八）绿化施工中搞好安全措施 进一步加强了安全意识，搞好了安全措施，在清理死 树、枯枝时，施工人员系佩安全带，佩戴安全帽，修剪草 坪时，我们选派专业修剪人员和专业的机械维修工，确