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愤怒和悲伤情绪对助人决策的影响：人际责任归因的作用.pdfVIP

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  • 2019-03-19 发布于天津
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愤怒和悲伤情绪对助人决策的影响：人际责任归因的作用.pdf

    心理学报愤怒和悲伤情绪对助人决策的影响人际责任归因的作用杨昭宁顾子贝王杜娟谭旭运王晓明济南大学教育与心理科学学院济南北京师范大学心理学院应用实验心理北京市重点实验室北京曲阜师范大学教育科学学院曲阜中国社会科学院社会学研究所北京摘要基于具体情绪理论评价倾向框架理论采用两项研究考察负性情绪愤怒和悲伤对助人决策的影响并探究人际责任归因在这一关系中的作用两项研究均采用自传体情绪记忆任务诱发情绪研究一中自变量情绪为组间变量包括愤怒悲伤和中性三个水平因变量助人决策操作为为他人花费时间研究二中自变量为组间变量

    心理学报 2017, Vol. 49, No.3, 393 Acta Psychologica Sinica DOI: 10.3724/SP.J.1041.2017.00393 愤怒和悲伤情绪对助人决策的影响： 人际责任归因的作用 1,3 2 3 4 3 杨昭宁 顾子贝 王杜娟 谭旭

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