2019年神农架林区及大型企业残联工作目标管理考核内容及评分标准.docVIP

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PAGE \* MERGEFORMAT - 2 - PAGE \* MERGEFORMAT - 1 - 2016年度市、州、直管市、神农架林区及大型企业残联工作目标管理考核内容及评分标准 项目 考核内容及评分标准 责任 处室 自评分 考评分 综 合 工 作 14分 1.制定出台残疾人事业十三五规划。 4分 2.完成残疾人专项调查动态更新和监测工作,结合实际形成调研成果。 2分 3.及时上报各类信息、工作总结和计划,质量较高。保质完成监测工作任务。 3分 4.按时完成统计工作,上报数据真实准确,及时完整。机要、保密、档案工作管理规范。综合治理达标。 3分 办公室 5.制定出台小康实施意见。 2分 残工委 维 权 工 作 14分 1.按规定报送贫困残疾人家庭无障碍改造资料。 3分 2.及时办理省残联交办的信访件,并做好信息反馈工作。 3分 3.残疾人机动轮椅车燃油补贴发放到位,数据库资料录入完整。 2分 4.积极组队参加法律法规知识竞赛活动。 2分 5.积极参加“残疾人法律援助典型案例”评选活动,按规定报送评审材料。 2分 6.开通12385全国残疾人服务热线和全国残疾人信访信息系统。 2分 维权处 项目 考核内容及评分标准 责任 处室 自评分 考评分 组 联 工 作 14分 1.残疾人专职委员队伍健全、待遇落实、普遍轮训,作用发挥突出。 2分 2.残疾人证核发管理工作严格规范,矛盾问题少。办证率达到35% (2分),达到40%( 3分)。3分 3.专门协会组织健全,活动有特色,工作有创新。经费、场地、人员三落实。 3分 4.志愿助残组织健全,队伍稳定,活动经常。扎实开展青年志愿者助残“阳光行动”。积极组织申报实施邻居项目。 2分 5.残疾人服务平台有新突破,市州残联已建残疾人康复中心、综合服务设施并运行良好。所辖县、市、区95%已建残疾人综合服务设施并运行良好。 4 分 组联处 教 就 工 作 18分 1.协助教育部门采取“一人一案”做好未入学适龄残疾儿童少年入学工作,落实残疾高考考生申请合理便利政策及相关信息报送工作,完成各项助学任务。 2分 2.完成农村贫困残疾人实用技术培训任务。1分 3.出台落实扶持贫困残疾人精准扶贫政策措施,协助扶贫部门完成建档立卡农村贫困残疾人户年度脱贫任务。 3分 4.规范执行“阳光家园”计划,逐步推进政府社会力量购买残疾人托养服务,数据库录入完整。 2分 5.全面落实困难残疾人生活补贴和重度残疾人护理补贴制度,经费配套到位,数据库录入完整,上访和投诉较少。 2分 6.落实残疾人基本养老、基本医疗参保个人缴费补贴等社会保障惠残政策执行到位。

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