医药基础-医事放射人力政策建言-14页.pptxVIP

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2019-03-26 发布于贵州
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医药基础-医事放射人力政策建言-14页.pptx

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第九章醫事放射人力政策建言;摘要;整體介紹;醫事放射師人力之養成教育包括;醫事放射師人力養成及證照制度;醫事放射師業務範疇與執業分布;醫事放射師人力分布與供需;醫事放射師人力再教育與素質提昇;綜合評估;國家經濟發展與醫療環境資源的受限,健保給付的緊縮,醫院營運倍增困難,勢必實施績效量化制度,以達減薪與裁員之目的,因此人力需求必將大幅縮編與降低老人人口增加,人口數的負成長,人力需求亦隨之降低加入WTO後,國外之學歷將相互承認,屆時人力市場將更競爭醫事放射師人力損失比偏低,目前大多執業醫事放射師最高年齡不超過50歲;建言;建議教育部醫事教育委員會由各類專業醫事人員背景者組成,比照考選醫事檢定委員會之架構,並落實醫事放射專業屬性高,執業受限醫療機構中, 人力供給面已遠超過需求面,建議不再新增醫事???射科系組全面提昇醫事放射之專業教育,建議停止或逐年減班招收五年制專科生 ;醫事放射技術大學教育設置較遲,建議各校普設在職教育,提供進修的機會,支持接受在教育醫事放射專業領域之專業學科廣又精深,需據臨床經驗與學有專精之專業師資,以免學校教育與臨床應用脫序,導致無法配合與應用 ;簡　報　結　束