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企业管理部安全职责 企业管理部业务保安责任制 一、牢固树立“安全第一”的意识，在制定管理规定、办法及考核政策时，优先考虑安全、突出安全，通过激励约束机制，推动各公司、各部门搞好安全工作。 二、负责组织编制下达集团公司及所属专业化公司安全技措资金预算，并配合安全监察、财务等部门做好安全技措资金落实情况的督导工作。 三、坚持深入基层、深入一线调查研究，对集团公司安全技措资金的投入使用情况作到心中有数，对发现的问题和隐患做到及时反馈、尽快排除。 四、认真履行部门安全防火工作职责，强化机关安全用电管理。对部门在用的计算机、打印机、饮水机、空调机等用电设施，坚持定期组织用电安全检查，确保安全办公。 企业管理部主任安全生产责任制 一、在集团公司主管经理领导下，承担部门安全第一责任人职责，对本部室的安全工作负全面责任。 二、牢固树立“安全第一”的责任意识，按集团公司赋予部门的职责，在制定管理规定、办法及考核政策时，首先想到安全工作、突出安全工作，通过激励约束机制，推动各公司、各部门搞好安全工作。 三、负责组织编制下达集团公司及所属专业化公司安全技措资金预算，并配合安全监察、财务等部门做好安全技措资金落实情况的督导工作。 四、坚持深入基层、深入一线调查研究，对集团公司安全技措资金的投入使用情况作到心中有数，对发现的问题和隐患做到及时反馈、尽快排除。 五、督促检查部门副职及分管科室安全责任制的执行情况。 六、认真履行部门安全防火工作职责，强化机关安全用电管理。对本部门在用的计算机、打印机、饮水机、空调机等用电设施，坚持定期组织用电安全检查，确保安全办公。 企业管理部副主任安全生产责任制 一、在部门主任领导下，承担分管科室安全第一责任者职责，对本部室的安全工作负领导责任。 二、牢固树立“安全第一”的责任意识，积极协助部门主任做好日常的安全管理工作。按着部门工作分工，在研究制定经济政策及考核办法，以及对下实施经济责任考核和效绩评价时，首先想到安全工作、突出安全工作，通过激励约束机制，推动各公司、各部门搞好安全工作。 三、坚持深入基层、深入一线调查研究，对部门分管工作的进展情况作到心中有数，对发现的问题和隐患做到及时反馈、尽快排除。 四、经常督促检查分管科室安全责任制的执行情况。 五、认真履行部门安全防火工作职责，强化机关安全用电管理。对分管科室在用的计算机、打印机、饮水机、空调机等用电设施，坚持每月组织一次用电安全检查，确保安全办公。 经济运行管理科科长安全生产责任制 一、在部门主管主任领导下，对企业管理科安全管理负直接业务责任。 二、贯彻执行国家有关安全生产方面的法律法规和集团公司有关安全生产方面的管理规定，按照科室职责范围认真组织好对“四专两控”公司经理层及直属机构党政正职年度绩效评价相关安全评价指标的制定。 三、按照绩效评价办法规定，及时组织做好对“四专两控”公司经理层及直属机构党政正职两个层面的安全奖的转批工作。 四、强化安全防火防盗意识，对本科办公用电设施做到班后关机断电，对本科文件资料做到落实责任、妥善保管。 绩效管理员安全生产责任制 一、在主管科长领导下，认真履行岗位安全工作职责。 二、认真贯彻落实党的“安全第一，预防为主”的安全生产方针，协助科长组织做好对“四专两控”公司经理层、直属机构党政正职年度绩效评价相关安全评价指标的制定。 三、按照绩效评价考核办法规定，及时向科长提出对“四专两控”公司经理层和直属机构党政正职两个层面安全奖的审批意见。 四、增强安全防范意识，在用电管理上，班中对分管的计算机、打印机、饮水机等用电设施做到按章安全操作，班后做到关机断电，从源头上杜绝用电事故。在防盗管理上，做到下班最后离开办公室时，负责做好关窗锁门工作。 经济调研员安全生产责任制 一、在主管科长的领导下，认真履行岗位安全工作职责。 二、增强安全防范意识，对分管的工作特别是收集整理的信息资料，做到归类齐全，存放有序，不丢失、不失密。 三、做好安全防火工作。下班后关闭电脑、空调、打印机、饮水机、日光灯的电源；不在办公室使用电暖器、电炉等大功率电器。 综合统计科科长安全生产责任制 一、在本部门主管主任领导下，对本科安全管理工作负直接业务责任。 二、认真完成集团公司安全费用统计工作，及时准确地向公司领导提供有关安全费用指标完成情况的数据。 三、经常提示本科员工树立安全防护意识，特别是每月对各矿煤场的产、销、存盘点，必须严格遵守现场规章制度等安全事宜。 四、强化防火、防盗意识，对本科办公用电措施，做到每天下班人走关机、切断电源。对本科文件资料，落实责任，妥善保管，以防丢失泄密。 综合（专业）统计员安全生产责任制 一、在主管科长领导下，认真履行岗位安全工作职责。 二、认真履行综合统计工作职能，及时准确地向各级领导提供真实可靠的统计数据，以及相关安全方面的信息