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高效工作 4、保持团队合作精神。 案例：一个和尚没水喝，三个和尚水多到喝不完 有三座庙，距离河边都比较远，如何解决喝水难的问题呢？ 第一座庙，三人轮流一个挑一天水，路途太远，一天挑一缸就累了。三个和尚商量着，接力挑水。将路途分为三部分，每人分管一节路段，这样轮流挑水还能中途停下来休息，大家都不累，水很快就满了。 第二座庙，老和尚提出新规，谁挑水挑得多，就能晚饭时多加一道菜。谁挑得少，晚上就吃白饭，没菜。三个和尚拼命去挑水，很快水就满了。 第三座庙，三个和尚商量，利用山上的竹子，砍下来连一起接到庙里，然后买一个辘轳。第一个和尚把一桶水舀上去，第二个和尚心管倒水，第三个和尚坐在地上休息。三个人轮流换班，一会儿水就灌满了。 谁说三个和尚没水喝呢？这三座庙的和尚通过不同的办法达到共同的目的：有水喝。关键在于不局限固有的思维，发扬团结协作、良性竞争、开拓创新的精神，自然产生意想不到的好结果。 团队精神强调的就是发挥团队优势，追求卓越的最高境界，是大局意识、协作精神和服务精神的集中体现与完美统一。 银行客户经理拜访客户技巧 没有拜访就没有营销，但不等于银行客户经理去拜访客户就一定能实现营销。银行客户经理如何做有效的客户拜访呢？银行客户经理一般分管若干地区的市场，每个月要走访大量的客户，对每个客户拜访的时间则很短。在有限的时间内，银行客户经理应做好哪些工作，才有助于营销业绩的提升呢？