关于选拔广东财经大学青年教师和在读研究生到开平市开展挂.docVIP

关于选拔广东财经大学青年教师和在读研究生到开平市开展挂职锻炼以及 社会实践工作方案 为改善干部队伍结构，锻炼培养高素质专业化干部队伍，经开平市与广东财经大学友好协商，决定从2019年起，开平市面向广东财经大学选拔部分优秀青年教师和优秀在读研究生，到开平市基层一线开展短期挂职锻炼和社会实践活动，具体工作方案如下： 一、挂职锻炼 （一）选拔对象 1.优秀青年教师，年龄40周岁以下，每批人数1-2人； 2.思想政治素质好，爱国敬业，品德端正，有一定的发展前途和培养潜力； 3.事业心和责任感强，勤于学习，有吃苦奉献精神。 （二）挂职时间 时间为一年。 （三）岗位安排 青年教师挂职岗位为开平市基层镇街和经济、司法、旅游等相关部门以及四大集团等公有企业。 根据工作需要，青年教师可挂任局长助理、镇长助理或总经理助理等职务，具体由市委组织部与广东财经大学党委组织部协调确定。 二、社会实践 （一）选拔对象 1.优秀在读研究生，年龄30周岁以下，每批人数2-4人； 2.思想政治素质好，爱国敬业，品德端正，有一定的发展前途和培养潜力； 3.事业心和责任感强，勤于学习，有吃苦奉献精神。 （二）社会实践时间 时间为半年。 （三）岗位安排 在读研究生社会实践去向为开平市基层镇街和经济、司法、旅游等相关部门以及四大集团等公有企业，具体由市委组织部与广东财经大学党委组织部协调确定。 三、报名方式 有意愿的青年教师和在读研究生填写《青年教师和在读研究生到开平市短期挂职和社会实践报名表》（见附件1）及《青年教师和在读研究生到开平市短期挂职和社会实践报名汇总表》（见附件2）。 青年教师和在读研究生将纸质版报名表交广东财经大学党委组织部。 四、组织实施 挂职和社会实践工作由开平市委组织部和广东财经大学党委组织部、研究生院具体实施。接收单位负责对选派的青年教师和在读研究生进行日常管理、安全教育，并提供食宿等开展工作的必要条件。 广东财经大学于每年3月底和9月底将挂职和社会实践推荐人选以及挂职意向情况报开平市委组织部，经开平市委组织部审核后，统筹分配至相关挂职和社会实践单位。接收单位可结合工作需求，提出具体的专业需求和岗位意向。 五、管理考核 开平市委组织部干部股负责联系青年教师和在读研究生，并及时跟踪了解挂职和社会实践情况。青年教师和在读研究生在挂职和社会实践期间应完成1篇调研报告；收到单位在青年教师和在读研究生挂职和社会实践结束时，应根据其工作表现出具工作鉴定。调研报告、鉴定等相关材料由市委组织部门汇总后，报广东财经大学党委组织部。 青年教师和在读研究生挂职和社会实践期间接受学校和接收单位的共同管理。在选派期间应服从接收单位管理，接受接收单位的任务和考核，请假须得到接收单位和学校的批准。学校相关单位不定期随机抽查青年教师和在读研究生挂职和社会实践情况。 选派期间考核称职以上的在读研究生，毕业后（取得毕业证、学位证）经开平市委组织部考察，可根据我市企事业单位发展对专业的需求及空编情况，优先吸收到我市企事业单位工作，并享受我市人才优惠政策。 六、相关待遇及要求 1．选派期间，挂职和社会实践人员工资福利由派出单位负责。 2、青年教师和在读研究生挂职和社会实践期间，统一由开平市社人社局根据有关规定，做好经费支持工作。对选派的青年教师和在读研究生给予一次性补助费2000元/人，并按1000元/月的标准发放生活补助，一次性补助和生活补助费用于挂职和社会实践人员的交通、食宿补贴等，由开平市人才工作经费支出。 市人社局按最高额度为青年教师和在读研究生购买综合意外保险，接收单位对上述人员工作中购买的必要资料费用，予以报销。 八、其它安排 开平市与广东财经大学友好合作期间，广东财经大学可安排本校在读学生到开平市有关机关和企事业单位实习，具体由广东财经大学与开平市委组织部协商确定。 本办法自印发之日起执行，由开平市委组织部负责解释。 中共开平市委组织部 2018年12月18日